與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)食堂的日常監(jiān)督管理,圍繞環(huán)境、衛(wèi)生、安全、性價比等開展工作 ;
2、負(fù)責(zé)食堂相關(guān)的成本管控,費用預(yù)算與結(jié)算等;
3、定期開展食堂滿意度調(diào)查,制定改善計劃,提升滿意度;
4、完成上級交待的其它工作任務(wù)。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,3年以上企業(yè)相關(guān)管理工作經(jīng)驗;
2、熟練使用Office、WPS等相關(guān)辦公軟件;
3、有良好的組織、協(xié)調(diào)、跨部門溝通能力;
4、有一定的梯隊建設(shè)、人才培養(yǎng)培訓(xùn)經(jīng)驗;
5、有較強的服務(wù)意識、團(tuán)隊意識、有良好的執(zhí)行力、創(chuàng)新能力;
6、普通話標(biāo)準(zhǔn),基本的英語。
崗位名稱:行政主任
崗位職責(zé):
1、行政后勤綜合管理工作,處理公司行政后勤日常事務(wù);
2、擬定和完善公司行政管理相關(guān)的規(guī)章制度及工作流程,并組織推動施行;
3、負(fù)責(zé)公司行政管理執(zhí)行工作(宿舍、食堂、保安、保潔、綠化、網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控等相關(guān)后勤工作);
4、為公司生產(chǎn)體系提供后勤服務(wù),保證公司后勤保障系統(tǒng)正常運轉(zhuǎn)。
任職要求:
1、專科及以上學(xué)歷,行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、40歲以下,性別不限,有3年以上中型制造型企業(yè)行政后勤管理工作經(jīng)驗;
3、具備較強的文字功底,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力、外聯(lián)能力及執(zhí)行力。
4、貫徹執(zhí)行公司的管理要求。
崗位職責(zé):
?1、政府接待、客戶接待、大型集團(tuán)會議接待(行程安排、展廳講解、會議室及車輛安排等);
2、前臺相關(guān)事務(wù):會議室管理、前臺倉庫管理、公司差旅費用及接待酒店費用報銷;
3、車隊車輛調(diào)度及車隊相關(guān)費用報銷;
4、上級安排的其他工作。
崗位要求:
?1、大專及以上學(xué)歷,行政管理及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、熟練使用Excel、PPT等相關(guān)辦公軟件,懂得數(shù)據(jù)分析及PPT制作,普通話標(biāo)準(zhǔn),會基本的英語,
3、有良好的組織、協(xié)調(diào)、跨部門溝通能力,有較強的服務(wù)意識、團(tuán)隊意識,有良好的執(zhí)行力、創(chuàng)新能力。
職位描述:
1、公司員工外出人員管理;
2、保證公司所需物資的充足(如水、紙、設(shè)備、耗材及報銷單據(jù)表格等)及費用結(jié)算;
3、完成公司各方面資料的收集和整理,業(yè)務(wù)單位往來的傳真、合同、資料的收集和整理及歸檔工作,協(xié)助公司員工的復(fù)印、傳真等;
4、完成辦公室物品采購等。
任職要求:
1、熟練使用各種辦公軟件;
2、有高度的事業(yè)心和責(zé)任感;
3、有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神、服務(wù)意識以及較強的溝通能力與組織協(xié)調(diào)能力;
4、身體健康,品行端正。
為人勤勞,吃苦耐勞,責(zé)任心強
協(xié)助上級做好文件打印、復(fù)印、收發(fā)、傳真,文檔資料的保管;
匯總辦公用品采購需求、辦公用品發(fā)放以及臺賬管理;打印機、復(fù)印機、傳真機的日常維護(hù);
電話接聽、轉(zhuǎn)接;來訪人員接待工作;
負(fù)責(zé)會議室、辦公室的管理工作、協(xié)助集體宿舍定期檢查工作;
協(xié)助公司固定資產(chǎn)定期盤點工作
票務(wù)、飲用水、花草、保潔的管理;
負(fù)責(zé)監(jiān)督員工考勤,每月的考勤統(tǒng)計、考勤卡辦理、外出管理、通訊錄修改發(fā)放;
負(fù)責(zé)公司信件的收發(fā)工作,并負(fù)責(zé)每月費用的結(jié)算
員工離職時個人領(lǐng)用物品的回收,并嚴(yán)格控制支出
綠化工崗位職責(zé) 1、熟悉植物生長習(xí)性及常見問題處理方法懂常規(guī)園林器械使用與保養(yǎng),確保設(shè)備設(shè)施正??捎? 2、負(fù)責(zé)綠化的日常養(yǎng)護(hù),包括種植、澆水、施肥、鋤草、剪枝、打藥等; 3、負(fù)責(zé)校園內(nèi)綠地內(nèi)雜草、枯枝、落葉等雜物垃圾的清理保潔工作; 4. 負(fù)責(zé)校園內(nèi)的蚊蟲消殺和定期消毒工作; 5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職要求: 1. 具備一定的學(xué)習(xí)能力,能夠通過培訓(xùn)或?qū)嵙?xí)了解園林綠化業(yè)務(wù); 2. 關(guān)注環(huán)境保護(hù)與綠化建設(shè),熱愛戶外工作,能承受較大的工作強度和壓力; 3. 具備良好的執(zhí)行力和溝通協(xié)調(diào)能力; 4. 具有積極主動的工作態(tài)度和團(tuán)隊協(xié)作精神。 5.年齡48歲以內(nèi)。
崗位在東莞市內(nèi)根據(jù)住址就近安排,可提供全職或兼職的崗位,不包吃住
只要滿足以下條件,即可申請:
1. ???年齡18-35歲
2. ??無明顯外露傷疤或文身
3. ??中?;蛞陨蠈W(xué)歷,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘
工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)餐廳值班管理、現(xiàn)場銷售服務(wù)管理、人員安排及質(zhì)量管理、信息數(shù)據(jù)操作等工作,入職后安排學(xué)習(xí)服務(wù)組崗位、了解產(chǎn)品制作過程與標(biāo)準(zhǔn)、區(qū)域管理、值班管理。
工作時間:
工作是輪班制的,分早中晚三個班次
【上班時間-靈活排班,具體時間以門店為準(zhǔn)】
-月休8天,每天工作8小時,每個班次有1小時中休
早班班次:7:00-16:00
中班班次:10:00-19:00
晚班班次:15:00-24:00
工作地點:
就近安排,結(jié)合通勤時間與居住地點考慮(不包吃?。?br>薪資待遇:
1. ??綜合月薪3000-3500元 季度績效獎金
2. ??法定節(jié)假日供班享3倍工資
3. ???入職即享有5天帶薪年假
福利:
1. ?入職繳納五險一金、員工折扣餐、帶薪培訓(xùn)、年度體檢、大病醫(yī)療保險
2. ??帶假期:年假、婚假、職工-產(chǎn)假、產(chǎn)檢假、產(chǎn)前假、哺乳假、職工-護(hù)理假、病假等
晉升空間:
值班組長-副經(jīng)理-資深副經(jīng)理-餐廳經(jīng)理
1. 負(fù)責(zé)公司日常保潔工作。
2. 根據(jù)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),完成指定區(qū)域的清潔。
3. 定期消毒,確保環(huán)境衛(wèi)生。
4. 分類處理垃圾,保持垃圾桶清潔。
5. 發(fā)現(xiàn)設(shè)施損壞及時上報。
6. 配合其他部門活動,確保場地整潔。
年齡55以下,身體健康
上8點半下18點,六日雙休。
1.遵守各項規(guī)章制度,按照公司制度要求履行工作職責(zé),做好營業(yè)部技術(shù)相關(guān)和日常行政管理工作。 2.為營業(yè)部全體員工和現(xiàn)場客戶的電腦設(shè)備提供技術(shù)支持,做好營業(yè)部所有機電設(shè)備的日常維護(hù)等工作。 3.負(fù)責(zé)OA文件流轉(zhuǎn)及對內(nèi)、對外各類文件資料的收發(fā)、登記、傳遞、報送、整理、歸檔;妥善保管營業(yè)部的合同、協(xié)議。 4.負(fù)責(zé)營業(yè)部的日??记诠芾矸矫婢唧w工作。 5.負(fù)責(zé)組織對接做好財務(wù)工作,統(tǒng)籌做好實物資產(chǎn)管理,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)用車登記及使用管理。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)戰(zhàn)略及政策研究,偏文書類秘書 2.負(fù)責(zé)董事長的日程安排,重要會議、會客及活動的預(yù)報并做好各項協(xié)調(diào)準(zhǔn)備工作; 3.隨從董事長公務(wù)活動,參加會議,并做會議、談判記錄; 4.負(fù)責(zé)傳達(dá)董事長的指示和意見,并督促、落實由董事長交辦工作的完成情況; 5.協(xié)助對公司運作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系; 6.起草、發(fā)布、管理公司文件; 7.負(fù)責(zé)組織撰寫或校對以公司名義上報外發(fā)的綜合性的文字材料; 8.負(fù)責(zé)對外聯(lián)絡(luò),媒體接待,做好公司會議紀(jì)要,備忘錄及其它文件的整理; 9.配合董事長處理外部公共關(guān)系,陪同參加政府、企業(yè)舉辦的各種大型組織活動; 10.完成董事長交辦的其他工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實任務(wù)。 職位要求: 1.全日制本科以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)歷,擔(dān)任過大型企業(yè)、集團(tuán)高管的秘書工作; 2.具備扎實的文字功底,較高的職業(yè)素養(yǎng)和保密意識; 3.熟悉商務(wù)禮儀,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能靈活處理各種突發(fā)事件,口齒伶俐,會察言觀色,思維敏捷; 4.具備良好的文化修養(yǎng),舉止得體,具有較強的領(lǐng)悟能力、公共關(guān)系管理能力。
1.根據(jù)集團(tuán)公司戰(zhàn)略目標(biāo),參與完成公司年度的工作計劃指標(biāo)和管理目標(biāo),制定年度重點工作;
2.配合完善公司內(nèi)部管理流程和工作標(biāo)準(zhǔn),明確崗位分工;
3.落實安全生產(chǎn)責(zé)任,建立安全生產(chǎn)體系與預(yù)案,包括證照資料印章檔案安全、食品安全、治安安全、交通安全、人身安全、用工安全、設(shè)備設(shè)施安全、財產(chǎn)安全、合作項目安全、工商稅務(wù)安全等;
4.落實餐飲、公寓、超市、校園物業(yè)等服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),通過實施服務(wù)舉措,提升服務(wù)的滿意度;
5.與學(xué)校、供應(yīng)商等合作伙伴保持密切溝通,建立與消防、社保、稅務(wù)、市場監(jiān)督、學(xué)校、合作伙伴等職能部門日常協(xié)助關(guān)系,高效優(yōu)質(zhì)開展工作;
6.積極尋求增項資源,提升經(jīng)營效益和品牌影響力;
7.定期開展經(jīng)營分析,查找經(jīng)營中存在的問題,制定措施,保證經(jīng)營目標(biāo)實現(xiàn);
8.把控工作方向和工作進(jìn)度,使其管理運轉(zhuǎn)規(guī)范、有序;
能力要求:
1.性別年齡:男女不限;年齡35-60周歲之間;
2.工作經(jīng)驗:五年以上相關(guān)行業(yè)管理崗位工作經(jīng)驗,高校后勤管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.學(xué)歷專業(yè):大專以上學(xué)歷,行業(yè)相關(guān)專業(yè)證書優(yōu)先;
4.技能要求:熟練運用現(xiàn)代辦公軟件,精通企業(yè)管理和高校后勤業(yè)務(wù),熟悉后勤管理的工作職責(zé)、流程和標(biāo)準(zhǔn);
5.素質(zhì)要求:具備較強的組織能力、應(yīng)對解決和處理復(fù)雜問題的能力,具有良好的語言溝通和表達(dá)能力;
6.其它要求:可接受組織外派(駐外)工作。
崗位職責(zé):
1.安全制度文件的解讀與熟知;
2.安全制度文件的轉(zhuǎn)達(dá)培訓(xùn)與執(zhí)行;
3.安全制度文件的執(zhí)行情況及時反饋;
4.每日對餐廳進(jìn)行安全管理巡檢(及時發(fā)現(xiàn)并糾正不合規(guī)現(xiàn)象),確保餐廳各項安全“零事故”,
5.落實各項相關(guān)管理文件的填寫記錄,并下達(dá)管理整改通知;
5.每月進(jìn)行不少于二次餐廳的培訓(xùn),并進(jìn)行考核和組織考試;
6.每月參加安全管理會議、培訓(xùn),了解最新安全管理制度要求、標(biāo)準(zhǔn);
7.每日嚴(yán)格監(jiān)督把控入庫檢查、加工過程檢查、冰箱檢查、收尾檢查、設(shè)備檢查、消防檢查、清洗消毒檢查、儀容儀表檢查;
8.每月對餐廳食用禁用食品的上報和各加工過程的跟蹤、檢查,(及時發(fā)現(xiàn)并糾正不合規(guī)現(xiàn)象);
9.每月對定點供貨商各項資質(zhì)的審查與收集及生產(chǎn)加工環(huán)境的定期檢查;
10.協(xié)助安全管理部,對新員工(食品安全員)進(jìn)行幫扶、幫帶工作,幫助新員工快速適應(yīng)工作且能獨立上崗;
11.對新開餐廳的前期開業(yè)籌備與幫扶工作;
12.對本餐廳6T、4D的管理制度的執(zhí)行與落實;
13.確保全年無重大食品安全、消防火災(zāi)、人身安全、設(shè)備安全等事故的發(fā)生;
14、其它臨時性工作計劃,按照相應(yīng)時間節(jié)點、工作要求完成。
職位描述:
負(fù)責(zé)公司簡單的日常事務(wù)協(xié)助工作。
任職要求:
1、熟練使用辦公軟件
2、吃苦耐勞做事認(rèn)真負(fù)責(zé)
招聘住校學(xué)生管理部副主任,男女不限,25一45歲,??埔陨蠈W(xué)歷,退伍軍人優(yōu)先,待遇每月3500元以上,購買五險,提供食宿。
免費求職
企業(yè)直招 不收取任何費用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
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