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職位描述：

1.電話回訪，客戶維護(hù)。2.幫客戶梳理保單，協(xié)助客戶辦理賠，提醒客戶續(xù)費(fèi)。3.協(xié)助部門跟進(jìn)售前售后服務(wù)。4.保質(zhì)保量完成公司售后指標(biāo)。5.具備良好的口頭表達(dá)和協(xié)調(diào)能力，良好的應(yīng)變能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。6.底薪 提成，多勞多得。7.提供崗前培訓(xùn)。

職位描述：

崗位職責(zé)； 1，基礎(chǔ)管理；按時(shí)參加公司早夕會(huì)，參加公司培訓(xùn)，每日整理客戶資料，總結(jié)。匯報(bào)當(dāng)日客戶服務(wù)情況； 2，客戶溝通；使用多渠道方式(電話，微信，短信等)對(duì)客戶進(jìn)行溝通，收集整理客戶信息，填寫相關(guān)內(nèi)容，為后續(xù)服務(wù)作好鋪墊； 3，客戶回訪；對(duì)客戶進(jìn)行不定期回訪，經(jīng)過(guò)回訪了解客戶最新信息，解決客戶問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)客戶需求，及時(shí)做好信息更新并留檔保存，方便公司查詢，業(yè)務(wù)交接和后續(xù)工作工作的進(jìn)行，提升客戶滿意度； 4，協(xié)助售后/銷售；與售后服務(wù)專員/理財(cái)經(jīng)理進(jìn)行溝通，協(xié)助，配合售后服務(wù)專員售后/理財(cái)經(jīng)理銷售工作； 5，完成甲方安排的其他相關(guān)事項(xiàng)； 任職要求； 1，年齡滿22歲以上，學(xué)歷大專及以上； 2，積極樂(lè)觀，無(wú)負(fù)面情緒，良好的溝通能力； 3，有良好的抗壓能力； 4，不排斥打電話，電話邀約，有過(guò)電話客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 薪資待遇: 底薪 績(jī)效 津貼 獎(jiǎng)金 其他 工作時(shí)間;周一到周五早上8點(diǎn)半-5點(diǎn)半，周末雙休，節(jié)假日休息

職位描述：

工作內(nèi)容：通過(guò)電話與銀行、金融機(jī)構(gòu)客戶溝通賬單事宜，指導(dǎo)客戶正確的還款方式，引導(dǎo)客戶按時(shí)處理賬單

無(wú)責(zé)底薪3000 高提成，(公司員工平均工資9K ，業(yè)績(jī)優(yōu)秀者2-3萬(wàn)，上不封頂)

福利待遇：

1、入職次月購(gòu)買社保，節(jié)假日福利，生日福利，現(xiàn)金激勵(lì)，年終獎(jiǎng)金;

2、良好的晉升發(fā)展空間:專員--組長(zhǎng)--主管--經(jīng)理

3、享有節(jié)日慰問(wèn)金、個(gè)人排名獎(jiǎng)、破記錄獎(jiǎng)等相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì);

4、入職帶薪培訓(xùn)、生日會(huì)、聚餐活動(dòng)等福利

職位描述：

朝九晚五，周末雙休！雙休！雙休
副部級(jí)央企?。?！
無(wú)電銷性質(zhì)！?。?br>拒絕內(nèi)卷?。?！
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司提供的客戶電話，向客戶推廣公司的產(chǎn)品服務(wù)；
2、負(fù)責(zé)接聽(tīng)客戶熱線，為客戶講解、推廣產(chǎn)品；
3、通過(guò)電話負(fù)責(zé)客戶的約訪工作；。
任職資格：
1、聲音甜美，普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通表達(dá)能力佳；
2、熟練操作辦公自動(dòng)化設(shè)備及OFFICE軟件；
3、良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

福利待遇：
綜合收入8000--12000元/月（大專8K，本科10K，研究生12K）
薪資組成（補(bǔ)貼 傭金 績(jī)效 企劃獎(jiǎng)勵(lì)）

工作時(shí)間：朝九晚五，周末雙休，節(jié)假日正常放假?。?！
上午8:40—12:00
下午14:00—17:30（中午午休2小時(shí)）

薪酬待遇：
1、固定底薪3000-12000元不等；
2、每月績(jī)效獎(jiǎng)金＋培訓(xùn)津貼 展業(yè)獎(jiǎng)＋年終獎(jiǎng)＋旅游
獎(jiǎng)等等；
3、入職購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)、擁有企業(yè)年金和保險(xiǎn)補(bǔ)貼，轉(zhuǎn)正后比例提高；
4、朝九晚六，周末雙休，節(jié)假日正常休息；
5、工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍非常好，5A級(jí)商務(wù)樓，匹配中央空調(diào)，冰箱，微波爐，工作輕松無(wú)壓力，拒絕內(nèi)卷，無(wú)加班。

6、同事都是超級(jí)好的小哥哥小姐姐，不存在辦公室宮心計(jì)情節(jié)！

7、辦公樓近交通樞紐，步行五分鐘即可到達(dá)車站及輕軌站
工作地點(diǎn):加州松牌路風(fēng)華美錦商務(wù)樓16樓

職位描述：

1、聯(lián)系公司提供的客戶名單，進(jìn)行客戶邀約到店 2、公司提供有效客戶名單、無(wú)任務(wù)電話量和任務(wù)要求 3、客戶到店由設(shè)計(jì)師洽談房屋裝修事宜和業(yè)務(wù) 上班時(shí)間：早9:00-12:00 下午14:00-18:00 帶薪超長(zhǎng)年假、下午茶、公司團(tuán)建、年終獎(jiǎng)、節(jié)假日禮物禮金、生日禮物、購(gòu)買五險(xiǎn)等福利多多等你來(lái)

職位描述：

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司會(huì)員客戶資料整理、保單信息錄入/變更、續(xù)費(fèi)提醒、客戶銷售體驗(yàn)反饋； 2、處理已簽訂保單的信息更正，客戶資料的更新，協(xié)助客戶辦理相關(guān) /加保服務(wù)； 3、公司有客戶資源，每天外呼約2-6個(gè)，沒(méi)有外呼要求。 【崗位要求】 1、22-55歲，男女不限，大專及以上學(xué)歷（特別優(yōu)秀者學(xué)歷要求可降低）； 2、性格積極開(kāi)朗，具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)； 【福利待遇】 1、極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬：底薪本科4200/?？?000+提獎(jiǎng)（239-509）+級(jí)別津貼+福利（月度獎(jiǎng)勵(lì)、季度旅游、保險(xiǎn)福利+終身免費(fèi)培訓(xùn)） 2、工作時(shí)間：8.30-17-30，12：00-14:00午體，（不加班）雙休及享受國(guó)家法定節(jié)假日 3、完善的福利保障制度：5 舒適辦公環(huán)境,免費(fèi)提供專屆商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，并提供疾病、意外、醫(yī)療保險(xiǎn)等保障，多樣的假期（如法定年假、產(chǎn)假、婚假等），員工活動(dòng)（定時(shí)團(tuán)建活動(dòng)和外出旅游活動(dòng)） 4、豐富的榮言評(píng)選：月度新人獎(jiǎng)、鐘冠獎(jiǎng)，團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、年度金/銀牌獎(jiǎng)等，儀式感滿滿； 5、成熟的培訓(xùn)體系：新人訓(xùn)練營(yíng)、業(yè)務(wù)專業(yè)培訓(xùn)、綜合技能培訓(xùn)、管理干訓(xùn)、日常培訓(xùn)等 6、帶薪年假+帶薪婚假+帶薪喪假+帶薪陪產(chǎn)假+帶薪事假等等帶薪假期 7、獨(dú)特的企業(yè)文化：成己為人，成人為己；從不，簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單。 從不加班！周末雙休！法定節(jié)假日帶薪休假！拒接

職位描述：

工作內(nèi)容：在指定辦公場(chǎng)地，做精準(zhǔn)的電話招生

工作時(shí)間：上午：9：00——12：00，下午：14：00——18:00

薪資待遇：3000無(wú)責(zé) 提成 獎(jiǎng)金 五險(xiǎn)。每月15號(hào)發(fā)工資；一般休周一，有事可調(diào)休

職位描述：

崗位職責(zé)；1，基礎(chǔ)管理；按時(shí)參加公司早夕會(huì)，參加公司培訓(xùn)，每日整理客戶資料，總結(jié)。匯報(bào)當(dāng)日客戶服務(wù)情況； 2，客戶溝通；使用多渠道方式(電話，微信，短信等)對(duì)客戶進(jìn)行溝通，收集整理客戶信息，填寫相關(guān)內(nèi)容，為后續(xù)服務(wù)作好鋪墊； 3，客戶回訪；對(duì)客戶進(jìn)行不定期回訪，經(jīng)過(guò)回訪了解客戶最新信息，解決客戶問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)客戶需求，及時(shí)做好信息更新并留檔保存，方便公司查詢，業(yè)務(wù)交接和后續(xù)工作工作的進(jìn)行，提升客戶滿意度； 4，協(xié)助售后/銷售；與售后服務(wù)專員/理財(cái)經(jīng)理進(jìn)行溝通，協(xié)助，配合售后服務(wù)專員售后/理財(cái)經(jīng)理銷售工作； 5，完成甲方安排的其他相關(guān)事項(xiàng)； 任職要求； 1，年齡滿22歲以上，學(xué)歷大專及以上； 2，積極樂(lè)觀，無(wú)負(fù)面情緒，良好的溝通能力； 3，有良好的抗壓能力； 4，不排斥打電話，電話邀約，有過(guò)電話客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 薪資待遇: 底薪 績(jī)效 津貼 獎(jiǎng)金 其他 工作時(shí)間;周一到周五早上8點(diǎn)半-5點(diǎn)半，周末雙休，節(jié)假日休息

職位描述：

樂(lè)尚裝飾成立于2013年，發(fā)展到現(xiàn)在成為重慶最大型的家裝整裝實(shí)體公司，公司占地4萬(wàn)平，在職員工一千三百人。公司平均一個(gè)月?tīng)I(yíng)業(yè)額上億，公司平臺(tái)大一.崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)線上跟客戶溝通，為客戶講解，推廣產(chǎn)品，使客戶充分了解公司近期優(yōu)惠活動(dòng)2.邀約客戶到公司參觀，了 解客戶需求，根據(jù)客戶的基本情況公司安排相應(yīng)的設(shè)計(jì)師。3.負(fù)責(zé)客戶資源的管理，開(kāi)發(fā)維護(hù)老客戶，挖掘客戶的最大潛力二工資待遇1.3000 提成3- -5個(gè)點(diǎn) 各項(xiàng)獎(jiǎng)金(新人開(kāi)單獎(jiǎng)，績(jī)效獎(jiǎng)，團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)，年終分紅基本上都是5000-10,000等) 五險(xiǎn)，綜合下來(lái)能力強(qiáng)者2萬(wàn)-5萬(wàn)等均單15w，-單提4000- -50002晉升通道: 3- -6個(gè)月公平晉升，員工- -儲(chǔ)備干部一執(zhí)行經(jīng)理一大區(qū)經(jīng)理一總監(jiān)2.工作時(shí)間:早.上9: 00-下午6: 00，午休兩小時(shí)3.節(jié)日及每月員工生日福利(年終假，高溫假，生日帶薪休假)4.無(wú)需外出，公司會(huì)提供資源，舒適的辦公環(huán)境5.每年團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)參加省內(nèi)省外出國(guó)旅游(幾乎每年都會(huì)2-3次)6.公司氛圍輕松，都是一群活潑的年輕人7.入職會(huì)有專門的培訓(xùn)以及老員工一對(duì)一帶，無(wú)經(jīng)驗(yàn)也不用擔(dān)心

職位描述：

工作內(nèi)容:1、按時(shí)參加早夕會(huì)，會(huì)報(bào)和培訓(xùn)等活動(dòng)2、進(jìn)行老客戶的電話撥打3、邀請(qǐng)老客戶到公司參加增值服務(wù)4、邀請(qǐng)老客戶到公司進(jìn)行保單的服務(wù)，比如變更銀行卡，添加受益人，領(lǐng)取紅利生存金等等5、嚴(yán)格遵守誠(chéng)信合規(guī)，主動(dòng)防范非法集資，履行反洗錢法律義務(wù)6、遵守公司的有關(guān)規(guī)章制度，完成公司委托的其他相關(guān)事項(xiàng)崗位要求:1、年齡22歲到35周歲2、大專及以上學(xué)歷工作時(shí)間:周一到周五8:30-17:30，午休兩小時(shí)周六、周日雙休，國(guó)家法定節(jié)假日放假?gòu)?fù)員軍人和從事過(guò)教師，金融可適當(dāng)放開(kāi)條件優(yōu)先考慮職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、不加班、彈性工作、定期團(tuán)建、周末雙休職位亮點(diǎn)：不銷售，售后客服，雙休，不加班

職位描述：

10086電話客服 1、工作內(nèi)容：主要負(fù)責(zé)回訪客戶，辦理優(yōu)惠業(yè)務(wù)，如續(xù)費(fèi)，套餐升級(jí)，滿意度回訪，積分兌換等售前售后維護(hù)。 2、上班時(shí)間：9：00-18:00，中午休息1小時(shí)，法定按照國(guó)家規(guī)定休假。全天8小時(shí)工作制，周末雙休，不加班。 3、薪資待遇: 底薪 2500 提成，績(jī)效300，全勤200 試用期3個(gè)月，試用期全勤保底3000(超出按實(shí)際發(fā)放，不足月按天折算) 4、提成:按業(yè)務(wù)筆數(shù)5-50元/筆不等，以現(xiàn)場(chǎng)規(guī)定為準(zhǔn)，綜合薪資4500–5000 5、崗位要求： 1、18-40歲，男女不限，中專高中學(xué)歷 2、良好的表達(dá)及溝通能力，會(huì)說(shuō)普通話，重慶話； 3、性格開(kāi)朗、不介意接打電話的工作模式，具有客戶服務(wù)意識(shí)；無(wú)需經(jīng)驗(yàn)

職位描述：

通過(guò)電話、微信、抖音等網(wǎng)絡(luò)方式解答客戶的裝修問(wèn)題

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、定期團(tuán)建、試用期全額、高溫補(bǔ)貼、五險(xiǎn)一金

職位描述：

[崗位職責(zé)]
通過(guò) 955**銀行（建行）專線致電銀行信用卡持有者，幫助介紹辦理信用卡賬單分期業(yè)務(wù)，減輕我行客戶還款壓力。
[任職要求]
1. 男女不限，年齡20-35周歲，大專及以上學(xué)歷；
2. 會(huì)基本的辦公軟件操作，打字熟練；
3. 普通話標(biāo)準(zhǔn)、性格活潑，良好的溝通表達(dá)能力；
4. 有電銷工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
[工作時(shí)間]
1 早8:45前打卡；9點(diǎn)上線，晚18:30-19:00下班；
2 午休1.3小時(shí)，輪休制，月休6天；
3 帶薪培訓(xùn)，一天50元，最多五天，培訓(xùn)不通過(guò)且上線未滿1個(gè)月無(wú)培訓(xùn)費(fèi)。
〔薪資〕
1 試用期內(nèi)有保護(hù)薪資模式，3000元～3500～4000，新人第二月開(kāi)始，可參與提成核算；
2 正式期薪資構(gòu)成：底薪 提成 排名獎(jiǎng) 優(yōu)秀員工激勵(lì)
底薪2600: 基礎(chǔ)底薪2200 200餐補(bǔ) 200全勤;綜合薪資6000 ；
1 業(yè)績(jī)提成
2 排名獎(jiǎng)
3 優(yōu)秀員工實(shí)物/現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)
4 每月項(xiàng)目激勵(lì)活動(dòng)
[晉升空間]
新項(xiàng)目，晉升空間大，客服顧問(wèn)—/質(zhì)檢/培訓(xùn)/數(shù)據(jù)/人事行政——各崗位管理
〔工資發(fā)放時(shí)間〕
每月15號(hào)發(fā)工資，25號(hào)發(fā)績(jī)效
[工作地點(diǎn)]
重慶市永川

咨詢較多，且闡述已非常詳細(xì)，請(qǐng)認(rèn)真閱讀以上內(nèi)容，有興趣的朋友、覺(jué)得符合的朋友，歡迎速度聯(lián)系我！

職位描述：

中國(guó)500強(qiáng)、完善薪酬福利體系和職業(yè)發(fā)展環(huán)境、入職五險(xiǎn)一金、試用期薪資不打折。 一、崗位職責(zé) 1、來(lái)電接聽(tīng)與問(wèn)題解答：根據(jù)崗位SOP標(biāo)準(zhǔn)，接聽(tīng)用戶來(lái)電，負(fù)責(zé)用戶常規(guī)問(wèn)題解答、異常情況處理。 2、特定業(yè)務(wù)問(wèn)題處理：負(fù)責(zé)處理客戶對(duì)身份認(rèn)證、運(yùn)單審核、系統(tǒng)操作等常見(jiàn)問(wèn)題。 3、匯總統(tǒng)計(jì)相關(guān)業(yè)務(wù)和客戶信息數(shù)據(jù)，完成相關(guān)績(jī)效指標(biāo)。 4、協(xié)助運(yùn)營(yíng)主管完成階段性任務(wù)目標(biāo)。 二、崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷，有電話客服經(jīng)驗(yàn)。 2、個(gè)人能力： ①善于傾聽(tīng)、能夠準(zhǔn)確理解客戶需求，反應(yīng)敏捷、快速應(yīng)對(duì)客戶提出的各種問(wèn)題，普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通能力強(qiáng)，能夠與客戶進(jìn)行有效的溝通并提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 ②具有良好的服務(wù)意識(shí)，能夠積極主動(dòng)地為客戶解決問(wèn)題。工作責(zé)任心強(qiáng)，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。有一定抗壓能力，能在忙碌的工作環(huán)境下保持良好的工作狀態(tài)。 ③有互聯(lián)網(wǎng)或物流行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 三、工作適應(yīng)性 1、能適應(yīng)7：30-21：00輪班制工作安排（早、正常、早晚、晚班-8 小時(shí)工作制，每周休2天），法定節(jié)假日值班（三倍工資）。 2、工作地址為重慶市兩江新區(qū)龍興鎮(zhèn)明月湖基地。

職位描述：

【招聘崗位】銀行客服 【崗位要求】男女不限，20－35，大專及以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)， 【工資待遇】服務(wù)獎(jiǎng)金，餐補(bǔ)，提供住宿，【工作時(shí)間】8小時(shí)，上五休二?