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1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及加盟規(guī)劃，進(jìn)行市場拓展及品牌授權(quán)，對拓店目標(biāo)負(fù)責(zé)

2.開拓渠道業(yè)務(wù)，鎖定客戶群體，聯(lián)系加盟商，頻繁出差全國各地負(fù)責(zé)意向洽談.簽約

3.定期對所轄加盟店進(jìn)行巡店督導(dǎo)，提供產(chǎn)品及銷售技能培訓(xùn)，及時(shí)有效地協(xié)調(diào)總部各部門資源，指導(dǎo)和解決區(qū)域內(nèi)加盟店運(yùn)營中的實(shí)際問題和困難；

4.記錄加盟業(yè)主信息，建立客戶檔案。

5.所轄區(qū)域的行業(yè)政策，以及競爭品牌的市場政策.市場現(xiàn)狀.銷售情況的調(diào)查收集和信息的反饋。

【任職要求】：

1、一年以上銷售管理或市場拓展相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2、熟悉區(qū)域內(nèi)情況，具備一定渠道資源；

3、具備一定拓展和店鋪的銷售管理經(jīng)驗(yàn)；

4、具備良好的溝通能力，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識及客戶管理能力，危機(jī)處理能力，工作計(jì)劃性強(qiáng)，較強(qiáng)的市場分析、執(zhí)行力及狼性思維；

5、具備較強(qiáng)的抗壓能力，保密意識及服從性強(qiáng)，能適應(yīng)獨(dú)立長期全國出差。

【薪資福利】

1、社保 帶薪年假 定期體檢 員工關(guān)懷 優(yōu)秀的企業(yè)文化 良好的發(fā)展及晉升空間；

2、完善的培訓(xùn)體系：新員工入職崗前培訓(xùn) 在崗培訓(xùn) 不定期專業(yè)知識培訓(xùn)

3、豐富多彩的員工活動：員工聚餐、節(jié)日晚會、旅游活動、K歌、優(yōu)秀員工表彰活動等；

職位福利：加班補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、五險(xiǎn)