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崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)制定企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、市場(chǎng)拓展方案及品牌推廣策略，撰寫企業(yè)策劃書(含企業(yè)總體規(guī)劃書、商業(yè)計(jì)劃書、市場(chǎng)進(jìn)入、展會(huì)活動(dòng)、產(chǎn)品推廣等各類型); 2.主導(dǎo)業(yè)務(wù)線資源整合，完成總經(jīng)理下達(dá)的年度營(yíng)收目標(biāo) 3.分析行業(yè)動(dòng)態(tài)及競(jìng)品策略，建立市場(chǎng)信息數(shù)據(jù)庫，提出可行性優(yōu)化方案;開拓新客戶資源，維護(hù)重點(diǎn)客戶關(guān)系，主導(dǎo)重大項(xiàng)目談判。 4.統(tǒng)籌公司重要會(huì)議(如董事會(huì)、經(jīng)營(yíng)分析會(huì))的組織與會(huì)議紀(jì)要整理，跟蹤決議落實(shí)。 5.管理總經(jīng)理日常行程，協(xié)調(diào)商務(wù)接待及外聯(lián)事務(wù); 6.起草、審核公司公文(通知、報(bào)告、合同等)，確保文件規(guī)范性。 7.主導(dǎo)展會(huì)、發(fā)布會(huì)等大型活動(dòng)的全流程策劃(預(yù)算制定、場(chǎng)地協(xié)調(diào)、供應(yīng)商對(duì)接); 8.負(fù)責(zé)活動(dòng)執(zhí)行中的資源調(diào)配及突發(fā)問題處理。 9.監(jiān)督各部門工作計(jì)劃執(zhí)行情況，匯總經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)并分析改進(jìn)建議; 10.跨部門協(xié)調(diào)資源，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，搭建高效管理團(tuán)隊(duì) 任職要求 1.性別:不限;年齡:35-45歲，形象氣質(zhì)佳 2.本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3.5年以上總經(jīng)理助理/職業(yè)經(jīng)理人經(jīng)驗(yàn)，有成功策劃案例者優(yōu)先。 4.熟練使用 Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)建模及可視化呈現(xiàn); 5.具備商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)，能高效對(duì)接政府、客戶及供應(yīng)商。