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職位描述：
1.負責制定和完善公司法律事務管理制度和流程，確保公司的法律事務合規(guī)性；
2.負責監(jiān)督和管理公司的合同審查、起草和執(zhí)行工作，確保合同條款的有效性和合法性；
3.負責解決公司日常法律問題，包括但不限于勞動法、商業(yè)法、知識產權法等相關法律問題；
4.跟進公司涉訴案件，進行案件的處理和解決，保護公司的合法權益；
5.負責公司的法律風險評估，及時發(fā)現和處理潛在的法律風險；
6.協助監(jiān)察部門開展廉政建設和反腐敗工作，確保公司的經營活動符合法律和道德規(guī)范；
7.協助處理與政府有關的法律事務，包括政府執(zhí)法、政策咨詢等；
8.組織開展法律培訓，提升公司員工的法律意識和法律素養(yǎng)。

任職要求：
1.本科及以上學歷，法學專業(yè)優(yōu)先；
2.具有5年以上法律工作經驗，有綜合性集團或大型企業(yè)法務經驗者優(yōu)先；
3.熟悉中國法律法規(guī)，熟悉合同法、勞動法等相關法律法規(guī)；
4.具備較強的法律風險識別和處理能力，能夠獨立處理復雜的法律問題；
5.具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神，能夠與內外部各方保持良好的合作關系；
6.具備較強的組織和計劃能力，能夠有效管理和安排工作；
7.具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，保守商業(yè)機密。