崗位職責(zé)：
1、技術(shù)端——Springcloud 微服務(wù)系統(tǒng)架構(gòu)或高并發(fā)事務(wù)處理；系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)；
2、解決技術(shù)難題，內(nèi)部指導(dǎo)技術(shù)工作；
3、針對(duì)應(yīng)用場(chǎng)景，進(jìn)行技術(shù)分析與選型，主持技術(shù)評(píng)審。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷，5年以上開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，信息技術(shù)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、具有2年或以上大中型平臺(tái)型軟件微服務(wù)架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)，有同行工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、熟悉Springcloud等框架,掌握J(rèn)SON、Protobuf、XML、HTML、CSS、Javascript的使用及應(yīng)用開(kāi)發(fā)；
4、熟練使用Eclipse/Idea/Git等工具；
5、熟練SQL語(yǔ)言的使用，熟悉POSTGRESQL，MYSQL，ORACLE、Mango、Redis等非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)庫(kù)。
余定營(yíng)
工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)公司研發(fā)部門(mén)的技術(shù)管理工作，確保研發(fā)團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作，達(dá)成公司研發(fā)和交付目標(biāo)。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理；制定并實(shí)施部門(mén)的績(jī)效考核制度，確保團(tuán)隊(duì)成員的績(jī)效得到合理的評(píng)估和獎(jiǎng)勵(lì)。
2、 指導(dǎo)和推動(dòng)研發(fā)部門(mén)的創(chuàng)新工作和技術(shù)發(fā)展，提升公司的研發(fā)能力和核心競(jìng)爭(zhēng)力。
3、 建立并維護(hù)研發(fā)部門(mén)與公司其他部門(mén)的溝通和協(xié)作機(jī)制，確保開(kāi)發(fā)任務(wù)能夠按時(shí)完成；
4、制定并執(zhí)行部門(mén)的資源調(diào)配，確保公司多項(xiàng)目交付任務(wù)順利進(jìn)行以及交付項(xiàng)目按期驗(yàn)收工作。
5、參與公司整體的產(chǎn)品規(guī)劃和研發(fā)，提出有建設(shè)性的意見(jiàn)和建議，確保產(chǎn)品的質(zhì)量和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
6、負(fù)責(zé)研發(fā)部門(mén)的人才管理和培訓(xùn)，提升員工的技能和職業(yè)素養(yǎng)。
崗位要求：
1、 本科以上學(xué)歷，5年以上開(kāi)發(fā)部門(mén)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉研發(fā)流程和項(xiàng)目管理方法；
2、 具備較強(qiáng)的溝通和領(lǐng)導(dǎo)能力，熟悉團(tuán)隊(duì)管理方法和技巧；
3、具備敏銳的技術(shù)眼光和創(chuàng)新能力，能夠推動(dòng)公司研發(fā)部門(mén)的發(fā)展和提升；
4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和決策能力，能夠?qū)镜难邪l(fā)預(yù)算和資金使用進(jìn)行有效管理；
5、熟悉常用的開(kāi)發(fā)工具和技術(shù)，了解并能熟練使用常用的數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)。
6、30人以上的團(tuán)隊(duì)管理優(yōu)先考慮。
潘小姐
崗位職責(zé)：1)負(fù)責(zé)數(shù)字政府在數(shù)據(jù)要素市場(chǎng)化相關(guān)的需求業(yè)務(wù)體系和業(yè)務(wù)架構(gòu)設(shè)計(jì)；2)負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)解讀客戶需求，跟蹤分析解決方案運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)及業(yè)務(wù)訴求；3)負(fù)責(zé)數(shù)字空間、區(qū)塊鏈、數(shù)據(jù)資產(chǎn)化及憑證化、數(shù)據(jù)交易閉環(huán)流程等業(yè)務(wù)領(lǐng)域研究，熟悉1-2個(gè)行業(yè)大數(shù)據(jù)，負(fù)責(zé)組織全省數(shù)字政府在數(shù)據(jù)要素市場(chǎng)化相關(guān)的售前解決方案，并參與編寫(xiě)及講解；4)負(fù)責(zé)協(xié)同專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)理開(kāi)展業(yè)務(wù)拓展，完成相關(guān)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；5)負(fù)責(zé)培訓(xùn)賦能各地市數(shù)字政府行業(yè)數(shù)據(jù)要素市場(chǎng)化相關(guān)的專(zhuān)業(yè)售前能力；6)負(fù)責(zé)本行業(yè)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展行業(yè)研究、發(fā)展趨勢(shì)研判及營(yíng)銷(xiāo)策略制定。崗位要求：1)學(xué)歷：大學(xué)本科或以上學(xué)歷；2)經(jīng)驗(yàn)：有數(shù)字政府行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3)專(zhuān)業(yè)技能：善于溝通協(xié)調(diào)，有敏銳的判斷能力，并且具備較強(qiáng)的編寫(xiě)講解售前解決方案能力和溝通協(xié)調(diào)能力；有數(shù)據(jù)治理等相關(guān)領(lǐng)域技術(shù)背景工作經(jīng)歷人員、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)、對(duì)應(yīng)數(shù)字政府行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 職能類(lèi)別：產(chǎn)品經(jīng)理/主管 關(guān)鍵字：數(shù)字政府大數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)要素?cái)?shù)字空間區(qū)塊鏈
政企客戶事業(yè)群
崗位職責(zé)： 1、關(guān)注業(yè)界新技術(shù)動(dòng)態(tài)和方向，結(jié)合公司業(yè)務(wù)和現(xiàn)有技術(shù)特點(diǎn)，規(guī)范研發(fā)流程、完善研發(fā)體系，牽頭進(jìn)行專(zhuān)題技術(shù)預(yù)研，推動(dòng)研發(fā)效率不斷提升； 2、參與內(nèi)外項(xiàng)目建設(shè)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的業(yè)務(wù)邏輯架構(gòu)設(shè)計(jì)和技術(shù)架構(gòu)設(shè)計(jì)，編制相關(guān)技術(shù)文檔； 3、負(fù)責(zé)研究、設(shè)計(jì)和搭建公司核心技術(shù)架構(gòu)，構(gòu)建規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、微服務(wù)化、高靈活性、高擴(kuò)展性、高穩(wěn)定性、高安全性的微服務(wù)系統(tǒng)架構(gòu)，不斷沉淀符合公司技術(shù)發(fā)展路線的研發(fā)技術(shù)平臺(tái)； 4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)研發(fā)人員的研發(fā)內(nèi)容，編寫(xiě)核心代碼，完成疑難技術(shù)問(wèn)題的分析、定位及修正； 5、負(fù)責(zé)新技術(shù)培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)內(nèi)技術(shù)指導(dǎo)，組織進(jìn)行內(nèi)外部技術(shù)交流，提升團(tuán)隊(duì)整體技術(shù)能力； 6、與項(xiàng)目經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理密切協(xié)作，從技術(shù)層面推動(dòng)項(xiàng)目和軟件產(chǎn)品的研發(fā)落地與應(yīng)用； 任職要求： 1、本科或以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程及相關(guān)專(zhuān)業(yè)；有構(gòu)建大型系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn) 2、具備5年以上開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn) 3、對(duì)多種開(kāi)源的框架如 Spring、doubbo、等有深入的了解，具備 Spring Cloud 應(yīng)用實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； 4、熟練掌握Oracle、mysql,postgre等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)一種以上, 具備調(diào)優(yōu)能力； 5、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力、學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立解決問(wèn)題的能力；具備一定的抗壓能力，責(zé)任心強(qiáng)。 6、主導(dǎo)過(guò)大型應(yīng)用產(chǎn)品的微服務(wù)架構(gòu)設(shè)計(jì)，有基于微服務(wù)的大型產(chǎn)品及項(xiàng)目開(kāi)發(fā)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，具備大型項(xiàng)目的業(yè)務(wù)系統(tǒng)拆分與重構(gòu)能力； 7、對(duì)物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)架構(gòu)和平臺(tái)有深刻理解，能對(duì)分布式常用技術(shù)進(jìn)行合理應(yīng)用； 8、精通云計(jì)算相關(guān)技術(shù)，熟練掌握 Docker、kubernetes 等技術(shù)； 9、有豐富的數(shù)據(jù)庫(kù)（如 PostgreSQL、Oracle、mysql、mongoDB等）的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握 unix/linux 操作系統(tǒng); 9、熟練掌握百萬(wàn)級(jí)以上高并發(fā)處理技能、高可靠性系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、系統(tǒng)資源監(jiān)控，熟悉系統(tǒng)容量評(píng)估、流量控制、性能優(yōu)化、故障排查、日志收集和分析等；
張釗
崗位職責(zé)：
1.熟悉業(yè)務(wù)流程平臺(tái)架構(gòu)和配置，具有與其他系統(tǒng)和第三方平臺(tái)接口開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)能力；
2.負(fù)責(zé)或參與各類(lèi)金融核心交易系統(tǒng)設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)工作；
3.負(fù)責(zé)系統(tǒng)分析與設(shè)計(jì)，并負(fù)責(zé)完成核心代碼；
4.根據(jù)開(kāi)發(fā)規(guī)范與流程獨(dú)立完成模塊的設(shè)計(jì)、編碼、測(cè)試以及相關(guān)文檔。
職位要求：
1.本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，
5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，英語(yǔ)口語(yǔ)流利溝通；
2.JAVA基礎(chǔ)扎實(shí)，精通IO、多線程、集合等基礎(chǔ)框架，精通分布式、緩存、消息、搜索等機(jī)制；
3.精通struts、Spring、Hibernate、MyBatis應(yīng)用框架；
4.精通HTML、面向?qū)ο驤avaScript技術(shù)，以及框架jQuery/EXT技術(shù)；
5.精通apache,nginx,Tomcat等應(yīng)用服務(wù)器的使用，熟悉linux常用命令，可部署系統(tǒng)與分析性能；
6.精通面向?qū)ο笤O(shè)計(jì)方法和設(shè)計(jì)模式，邏輯能力佳，熟悉UML設(shè)計(jì)工具；
7.熟練掌握至少一種數(shù)據(jù)庫(kù)Oracle、MySQL,有數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化經(jīng)歷者優(yōu)先；
8.具有很強(qiáng)的編碼功底，有過(guò)業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，能解決疑難技術(shù)問(wèn)題；
9.有HSBC經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
許博
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