行業(yè)要求：全部行業(yè)
HR
1.負責接車、驗車、編號、入庫； 2.負責對入庫、倉儲及出庫車完成PDI檢查以及如實記錄PDI檢查結(jié)果并進行統(tǒng)計、分析并反饋； 3.負責整理、保管PDI檢查的各項單據(jù)； 4.負責庫存車日常管理、維護； 5.負責維護、更新庫存信息，庫存盤點； 6.負責歸檔、整理、備案、發(fā)放車輛資料； 7.負責庫存數(shù)據(jù)的分析； 8.負責交付車輛的出庫整備、清潔和資料準備。 1.大專及以上學(xué)歷； 2.年齡35歲以下； 3.3年以上汽車銷售或庫存管理以及汽車維修或PDI檢查相關(guān)經(jīng)驗； 4.有駕照并能熟練駕駛汽車； 5.熟悉4S店銷售業(yè)務(wù)及流程； 6.有較強的語言表達能力及溝通能力。
社招部
1.維護銷售和售后信息系統(tǒng)對應(yīng)數(shù)據(jù)，確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)準確無誤； 2.實時跟進新車訂單、物流等信息，并將相關(guān)信息及時提供給對應(yīng)部門崗位人員； 3.負責服務(wù)店各項業(yè)務(wù)信息的反饋工作； 4.負責銷售和售后管理看板信息更新，做好信息上報工作； 5.負責銷售和售后文件資料和客戶檔案的歸集、整理和保管。 1.大專及以上學(xué)歷； 2.年齡35歲以下； 3.能熟練使用EXCEL等辦公軟件，具有較強的數(shù)據(jù)處理和分析能力； 4.具備良好的理解溝通能力和語言表達能力，有較強的文字編輯能力； 5.熟悉4S店銷售業(yè)務(wù)及流程，有汽車4S店行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
社招部
1.負責向客戶推介金融和保險產(chǎn)品以實現(xiàn)銷售目標； 2.負責根據(jù)客戶需求提供專業(yè)化的金融保險方案； 3.負責接受廠家金融業(yè)務(wù)相關(guān)的培訓(xùn)并進行內(nèi)部培訓(xùn)及轉(zhuǎn)訓(xùn)； 4.分析客戶數(shù)據(jù)庫并聯(lián)系潛在的續(xù)?？蛻?； 5.與金融保險公司保持良好溝通與聯(lián)系； 6.及時辦理貸款手續(xù)和保險手續(xù)。 1.大專及以上學(xué)歷； 2.男女不限，年齡35歲以下； 3.金融、財務(wù)及相關(guān)專業(yè)，具有一定的財務(wù)核算能力； 4.1年以上汽車貸款或保險工作經(jīng)驗； 5.熟悉主流金融產(chǎn)品政策及信貸相關(guān)知識； 6.具有良好的溝通表達能力和談判技巧。
社招部
職位描述：
1、側(cè)重涂裝保險杠噴涂工藝；
2、制定新工廠建設(shè)、設(shè)備改造、工廠產(chǎn)能提升等項目的工藝規(guī)劃及項目實施工作；
3、制定新車型及年型車等生準項目的工藝規(guī)劃，進行同步工程分析及項目預(yù)算編制；
4、編制新車型導(dǎo)入各種工藝文件；
5、負責新車型通過性分析，解決車型導(dǎo)入過程中的各類問題；
6、負責工裝夾具的設(shè)計、定型及制造及改善；
7、負責新車型工藝培訓(xùn)；
8、負責量產(chǎn)階段現(xiàn)場工藝管理，完成現(xiàn)生產(chǎn)工藝維護，解決各種現(xiàn)場問題；
9、負責量產(chǎn)階段定額普查、工藝參數(shù)優(yōu)化；
10、完成上級交辦的其它工作任務(wù)。
任職要求：
1、5-10年相關(guān)工作經(jīng)驗，本科或同等以上學(xué)歷，化工、高分子材料、機械相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具備深厚的工藝規(guī)劃經(jīng)驗，通曉涂裝工藝管理，側(cè)重涂裝保險杠噴涂工藝，掌握質(zhì)量標準；
3、深厚的涂裝品質(zhì)判斷力，較強的原因分析和對策制定能力；
4、熟練使用辦公軟件；
5、熟悉CATIA，CAD等工藝設(shè)計軟件。
人事
崗位職責： 1、招募與管理合作伙伴，給合作伙伴賦能，帶領(lǐng)合作伙伴完成所轄區(qū)域的各項任務(wù)，包括拓展、增長、盈利和業(yè)務(wù)創(chuàng)新，制訂所轄區(qū)域的打法與策略，并且執(zhí)行公司的既定戰(zhàn)略； 2、及時準確把握區(qū)域市場的變化，診斷區(qū)域運營問題，以及司機、商戶的核心痛點，通過數(shù)據(jù)挖掘和分析制定業(yè)務(wù)解決方案，并高效推動落地執(zhí)行，促進運營指標的提升（包含但不限于用戶滿意度）； 3、負責向合作伙伴傳達公司政策，維護并鞏固合作伙伴的合作關(guān)系，與合作伙伴合作共贏，持續(xù)性的高效溝通，推動公司整體規(guī)劃落地； 4、培養(yǎng)、激勵、提升合伙伙伴團隊人員的業(yè)務(wù)能力，給合作伙伴團隊人員持續(xù)賦能，推動公司在區(qū)域業(yè)務(wù)的良性運行及發(fā)展； 5、清晰公司戰(zhàn)略方向，能夠拆解并下達總部分配的工作指標，如優(yōu)先級分層、任務(wù)下達、過程追蹤、結(jié)果達成等，帶領(lǐng)合作伙伴完成公司下達的各項任務(wù)； 6、監(jiān)控用戶動向和市場發(fā)展趨勢，收集所轄區(qū)域客戶、市場及競爭對手信息，及時反饋給公司，為公司決策層提供政策制訂的依據(jù)。 任職資格： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，5年以上渠道管理相關(guān)經(jīng)驗數(shù)據(jù)敏感，運營思路清晰，快消行業(yè)尤佳； 2、具備較強的業(yè)務(wù)運營能力，豐富的客戶拓展經(jīng)驗，敏銳的市場洞察力，有結(jié)果導(dǎo)向、客戶導(dǎo)向意識，以及經(jīng)營意識； 3、具有出色的溝通技巧和團隊協(xié)作能力，具有豐富的渠道商管理經(jīng)驗，具備帶領(lǐng)渠道商克服困難完成目標的能力； 4、為人正直，抗壓性強，富有工作激情，有強烈的自我驅(qū)動力，認同企業(yè)的核心價值觀，能夠適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)公司的快速節(jié)奏。
人事
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請務(wù)必核實招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
人事
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請務(wù)必核實招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
社會招聘
1．通過銷售拜訪，了解商戶的業(yè)務(wù)現(xiàn)狀與實際需求并結(jié)合消費者的消費動向，制定個性化營銷方案，與商戶談判并達成合作； 2．執(zhí)行公司的銷售策略及政策，達成業(yè)績目標； 3．與公司各部門配合，及時處理用戶的反饋、投訴和建議，提高用戶滿意度； 4．歸檔和更新所有目標商戶拜訪、協(xié)議、服務(wù)條款等有關(guān)的文件和數(shù)據(jù)，確保信息在數(shù)據(jù)庫中得到正確的維護。 5、薪資：底薪+津貼+提成，薪資無上限 6、成長：入職老人做師傅一對一幫扶，公司和城市完善新人培訓(xùn)，每季度m0競選內(nèi)部晉升機會 7、福利：入職交納六險一金，帶薪年假、企業(yè)福利 1．大專及以上學(xué)歷，有銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先?？山邮軆?yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生； 2．有很強的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的快速發(fā)展； 3．具備較強的人際溝通及邏輯思維能力，思維敏捷，能夠準確把握產(chǎn)品優(yōu)勢和客戶心理，高效整合內(nèi)外部資源促成銷售業(yè)績； 4．富有激情和創(chuàng)新理念，追求個人職業(yè)發(fā)展和公司利益的雙贏； 5．熱愛銷售，善于挑戰(zhàn)，積極樂觀，有強烈的成功欲望和企圖心； 6．為人正直，誠實可靠，以公司利益為重。 崗位亮點 1.能夠與下沉市場生活服務(wù)行業(yè)中小商戶深度溝通，運用專業(yè)幫他們經(jīng)營更好； 2.年輕團隊、富有活力，入職即有師傅帶教，將獲得運營、銷售、溝通等技能的專人輔導(dǎo) 3.發(fā)展空間大，向上可晉升至管理崗。 玉田 灤州 灤南 樂亭
社會招聘
崗位職責： 1.全面負責本公司生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備、現(xiàn)場管理、安全生產(chǎn)管理工作，確保生產(chǎn)的正常運行； 2.配合公司高層制定公司生產(chǎn)目標，編制年度生產(chǎn)計劃，進行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制； 3.協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程中的各個環(huán)節(jié)及資源，及時發(fā)現(xiàn)并采取措施解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題； 4.組織協(xié)調(diào)生產(chǎn)及技術(shù)研發(fā)人員改善生產(chǎn)工藝、技術(shù)升級，不斷提高和改進產(chǎn)品質(zhì)量； 5.建立、規(guī)范和完善生產(chǎn)體系各部門的運作流程，建立生產(chǎn)體系各部門良好的溝通機制； 6.組織、完善生產(chǎn)運營體系、成本控制體系、考核體系以及各項制度流程； 7.日常管理工作及員工管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估，有效激勵員工提高工作績效； 8.加強安全生產(chǎn)的控制、實施、嚴格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。 職位要求： 1.大學(xué)專科以上學(xué)歷，機械制造、機電一體化相關(guān)專業(yè)； 2.10年以上五金管類制品（切、鉆、彎、焊、噴涂、包裝）管理經(jīng)驗，有同行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.精通機械加工工藝； 4.熟悉制造型企業(yè)的生產(chǎn)運作和管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、統(tǒng)籌運作等經(jīng)驗； 5.具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實踐經(jīng)驗； 6.具備良好的計劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力，較強的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。 7.做事有魄力，不拖泥帶水
周春濤
崗位職責： 1.負責搭建集團安環(huán)體系、職業(yè)衛(wèi)生體系和制度框架； 2.負責指導(dǎo)各基地實施安環(huán)體系認證與流程建設(shè)； 3.負責對各基地的安環(huán)管理狀況進行評價并制定考核幫扶機制。 職位要求： 1.安全工程相關(guān)專業(yè)，從事重工、礦山、石化行業(yè)安環(huán)管理8年以上工作經(jīng)驗，其中部門經(jīng)理管理經(jīng)驗3年以上； 2.具有中級安全主任證書； 3.熟悉安監(jiān)、消防、環(huán)保、職業(yè)健康等各級部門的辦事流程。
周春濤
崗位職責： 1.負責非標自動化設(shè)備、測試治具、工裝夾具的設(shè)計、研發(fā)、改造等工作； 2.負責結(jié)構(gòu)設(shè)計、部件選型、材料選用、設(shè)計圖紙輸出； 3.與電氣等專業(yè)工程師配合完成設(shè)備設(shè)計； 4.參與設(shè)備的試制、調(diào)試以及設(shè)備組裝過程中的技術(shù)問題與轉(zhuǎn)產(chǎn)工作； 5.完成設(shè)備系列化設(shè)計，編寫相關(guān)技術(shù)文檔； 6.項目方案的確定、成本核算以及主管安排的其他工作 職位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，機械設(shè)計、機電一體化、自動化或相關(guān)專業(yè)； 2.本職工作經(jīng)驗5年以上非標自動化測試治具設(shè)計經(jīng)驗； 3.團隊協(xié)作意識強，能吃苦耐勞； 4.良好的語言表達和溝通協(xié)調(diào)能力；能獨立承擔產(chǎn)品設(shè)計任務(wù)，能承受工作壓力，做事認真、踏實，富有進取心。 5.精通機械結(jié)構(gòu)動作原理、熟悉自動化控制的原理和基本流程； 6.能看懂機械和電氣安裝圖，并對安裝調(diào)試過程提供技術(shù)指導(dǎo)； 7.精通各種設(shè)計軟件AutoCAD、Solidwroks等。
周春濤
職責描述： 1、全面策劃、組織及開展公司品質(zhì)管理工作； 2、對體系監(jiān)督和評審； 3、對進料、過程與出貨檢驗、異常處理及客戶投訴處理各流程的建立與完善； 4、協(xié)助采購開發(fā)合格供應(yīng)商，建立供應(yīng)商評核體系、維護與完善及審查和運行； 5、量測系統(tǒng)與統(tǒng)計過程控制系統(tǒng)運作的建立及完善； 6、依據(jù)產(chǎn)品標準、客戶要求及數(shù)據(jù)分析要求，識別潛在質(zhì)量風險，實施質(zhì)量改進，進行質(zhì)量問題解決和預(yù)防； 7、負責跨部門及對外品質(zhì)信息溝通協(xié)調(diào)。 二、崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，35-45歲，男女不限 2、5年以上五金制造業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗； 3、熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系及五金行業(yè)相關(guān)質(zhì)量標準；受過TS16949五大工具質(zhì)量控制方法等方面的培訓(xùn)； 4、熟悉企業(yè)質(zhì)量管理實施過程，有組織編寫質(zhì)量體系文件的經(jīng)歷； 5、有良好的質(zhì)量分析、判斷、解決問題的能力，思維清晰，反映敏銳，分析考慮問題全面細致。
周春濤
工作職責： 1、負責工藝工程部（IE\PE\設(shè)備）的管理工作。 2、主導(dǎo)新產(chǎn)品的工藝路線設(shè)計； 3、負責設(shè)備的評估與采購。 4、指導(dǎo)IE進行生產(chǎn)流程、工藝改善； 工作要求： 1、 五金行業(yè)工藝與設(shè)備管理10年以上工作經(jīng)驗； 2、 優(yōu)秀溝通與表達能力 3、 精通西門子、三菱PLC編程，能指導(dǎo)設(shè)備電路控制與安裝； 4、 精通五金行業(yè)機器結(jié)構(gòu)原理設(shè)計與非標設(shè)計； 5、 精通solidworks與CAD繪圖。
周春濤
崗位職責： 1.家具設(shè)計：能夠獨立完成產(chǎn)品方案設(shè)計、說明闡述、效果圖以及圖紙繪制。 2.產(chǎn)品設(shè)計：能夠發(fā)覺生活中的痛點，優(yōu)化現(xiàn)有生活方式。設(shè)計創(chuàng)造出美觀、實用，具 有巧思的產(chǎn)品。 3.制作跟蹤：跟蹤家具及產(chǎn)品的制作、打樣過程。保證設(shè)計方案的完整還原，及時發(fā)現(xiàn) 設(shè)計方案的不足，思考更佳的解決方案。 4.對外合作設(shè)計：制定對外合作的產(chǎn)品數(shù)量、主題及具體內(nèi)容，把握設(shè)計進度，與合作 設(shè)計師保持溝通交流，參與團隊對合作設(shè)計的產(chǎn)品的討論，將團隊討論 意見回復(fù)給合作設(shè)計師。跟蹤制作、打樣直到產(chǎn)品最后實現(xiàn)。 5.把握設(shè)計與創(chuàng)意的流行趨勢，對品牌產(chǎn)品設(shè)計及用戶體驗提供新的想法和觀點。 職位要求： 1.本科及以上學(xué)歷，工業(yè)/產(chǎn)品/家具或相關(guān)專業(yè)，3年以上家具設(shè)計工作經(jīng)驗 2.熟練操作Rhyno,AutoCAD,3DMax,Adobephoeoshop等相關(guān)設(shè)計及工具軟件，能手繪圖及素描 3.熟悉國內(nèi)外各種風格的家具設(shè)計及實木，板材材質(zhì)應(yīng)用 4.掌握家具材料性能及生產(chǎn)基本生產(chǎn)工藝 5.熟練繪制各類風格家具圖紙與開發(fā)工作 6.對工作項目流程，進度計劃及相關(guān)管理工作熟練 7.有團隊合作精神及責任心
周春濤
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