定位：（主要對接集成商） 負(fù)責(zé)本區(qū)縣渠道銷售策略的執(zhí)行落地，拓展、維護(hù)好渠道；區(qū)縣營銷的活動執(zhí)行；總代售前及服務(wù)支持中心的人員日常管理，實現(xiàn)本區(qū)縣中長尾市場的有效覆蓋與規(guī)模擴張。 主要職責(zé)： 1、對本區(qū)縣渠道銷售收入目標(biāo)負(fù)責(zé)； 2、構(gòu)建本區(qū)縣的渠道沙盤，并維護(hù)和拓展本區(qū)縣的核心渠道； 3、負(fù)責(zé)本區(qū)縣渠道pipeline管理，配合渠道進(jìn)行事件營銷活動執(zhí)行； 4、收集、分析區(qū)域經(jīng)銷商信息，分析現(xiàn)有經(jīng)銷市場情況，輸出市場分析報告； 5、負(fù)責(zé)本區(qū)縣渠道滿意度。 考核指標(biāo)： 渠道銷售收入目標(biāo)；渠道pipeline管理；渠道激活數(shù)/激活率；客戶激活數(shù)；渠道復(fù)購率、渠道滿意度
孫亞芳
工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)騰訊云在云南的政企客戶銷售工作，包括目標(biāo)客戶的開發(fā)、維護(hù)及跟進(jìn)，市場策略制定，商機挖掘，合作伙伴管理等； 2.聚焦銷售，有堅定的執(zhí)行力，達(dá)成公司制定的目標(biāo)任務(wù)和kpi考核目標(biāo)； 3.維護(hù)跟進(jìn)現(xiàn)有客戶的商務(wù)關(guān)系，在現(xiàn)有基礎(chǔ)上拓展客戶業(yè)務(wù)需求。 任職要求 1.全日制本科以上學(xué)歷，通信、計算機相關(guān)技術(shù)等市場營銷等相關(guān)專業(yè)，在傳統(tǒng)it或云服務(wù)行業(yè)擁有五年以上tob銷售經(jīng)驗； 2.有豐富的云南政企數(shù)字化行業(yè)知識和項目經(jīng)驗，具備良好的談判和洞察力的優(yōu)先考慮； 3.熟悉人工智能、云計算、大數(shù)據(jù)行業(yè)者優(yōu)先，對新技術(shù)、新商業(yè)模式有激情； 4.有獨立開拓、跟蹤銷售線索、并完成項目的經(jīng)驗和能力； 5.具有高抗壓能力、適應(yīng)頻繁出差，具有強烈的目標(biāo)導(dǎo)向和自驅(qū)力； 6.通過騰訊云技術(shù)認(rèn)證或同等資格認(rèn)證的優(yōu)先錄取。
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薪資:面議 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)對貨物運輸過程中的跟蹤與監(jiān)控，及時處理貨物異常及相關(guān)理賠。 2、定期匯總各項物流管理報表，并根據(jù)管理報表改進(jìn)物流運作。 3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商月度運作KPI考核跟蹤執(zhí)行，提升客戶滿意度。 4、回單審核、運費核算、運費結(jié)算和付款跟進(jìn)； 5、新增運輸需求的提報、流程跟進(jìn)及會簽； 6、物流信息系統(tǒng)需求搜集和優(yōu)化方案跟進(jìn)，相關(guān)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)維護(hù)； 7、受理集團內(nèi)整車運輸需求及成本處理。 任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷； 2、有較強的語言表達(dá)及溝通能力、責(zé)任心強； 3、有較強的數(shù)據(jù)敏感性及數(shù)據(jù)分析能力； 4、熟練使用office辦公軟件。
社招部
薪資:面議 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)發(fā)運場地秩序及安全管理和物流司機操作規(guī)范管理； 2、負(fù)責(zé)廠內(nèi)裝車過程中司機報備的返修問題記錄、維修進(jìn)度跟進(jìn)和爭議問題的溝通協(xié)調(diào)； 3、負(fù)責(zé)出庫手續(xù)辦理，托運單的打印、管理、分發(fā)、留底； 4、負(fù)責(zé)駐點承運商的現(xiàn)場管理、6S維護(hù)檢查； 5、負(fù)責(zé)三方合格證分揀，清點及郵寄至三方合作銀行并郵件通知銀行接收確認(rèn)； 6、負(fù)責(zé)基地相關(guān)車型隨車手冊請購、入廠收貨、倉儲以及發(fā)放。 任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，物流相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、具有較強的語言表達(dá)及溝通能力，責(zé)任心強； 2、熟悉一定的地理知識、物流管理知識和法律知識； 3、熟練使用office辦公軟件。
社招部
1.負(fù)責(zé)試乘試駕車輛的維護(hù)、保養(yǎng)、清潔、確保車輛處于最佳狀態(tài)； 2.根據(jù)試乘試駕預(yù)約或臨時需要，聽從銷售經(jīng)理安排進(jìn)行車輛的調(diào)度； 3.負(fù)責(zé)試乘試駕車輛的示范駕駛，以專業(yè)的駕駛技巧展現(xiàn)車輛性能，為用戶提供專業(yè)的試乘試駕服務(wù)； 4.負(fù)責(zé)車輛配置、性能介紹和客戶試駕手續(xù)辦理； 5.配合銷售顧問，共同提高銷售成交率。 任職條件： 1.大專及以上學(xué)歷； 2.儀容儀表整潔、穿著得體、舉止得體； 3.具備良好的儀態(tài)和姿勢，包括站立、走路和坐姿等方面的優(yōu)雅和自信； 4.無染發(fā)、無外露紋身； 5.具備3年以上實際駕齡，駕駛技術(shù)嫻熟； 6.認(rèn)可公司品牌文化和價值，良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力，良好的服務(wù)意識，性格外向； 7.有一定的汽車?yán)碚摵蛯嵺`知識。
社招部
崗位內(nèi)容：
1.跟進(jìn)總部分發(fā)的網(wǎng)約車司機意向線索，記錄并跟進(jìn)客戶需求；
2.根據(jù)客戶需求，推薦針對性的商品方案并邀約到店；
3.做好到店客戶接待，提供網(wǎng)約車業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)，并引導(dǎo)用戶下單、簽約、支付至提車；
4.在每個觸點執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)流程和話術(shù)，向用戶提供周到細(xì)致的服務(wù)，提升客戶滿意度；
5.保持展廳環(huán)境和正常工作秩序，積極配合店長完成門店銷售目標(biāo)
職位要求：
1、1年以上汽車或銷售類工作經(jīng)驗，有半年以上網(wǎng)約車租售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、抗壓力強，有強烈的目標(biāo)意識和執(zhí)行力
3、樂觀外向有親和力，具有良好的溝通與談判技巧，反應(yīng)敏捷表達(dá)能力強，心理素質(zhì)佳
4、具備良好的服務(wù)意識以及良好的商務(wù)禮儀
小賈
工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)騰訊云在云南的政企客戶銷售工作，包括目標(biāo)客戶的開發(fā)、維護(hù)及跟進(jìn)，市場策略制定，商機挖掘，合作伙伴管理等； 2.聚焦銷售，有堅定的執(zhí)行力，達(dá)成公司制定的目標(biāo)任務(wù)和kpi考核目標(biāo)； 3.維護(hù)跟進(jìn)現(xiàn)有客戶的商務(wù)關(guān)系，在現(xiàn)有基礎(chǔ)上拓展客戶業(yè)務(wù)需求。 任職要求 1.全日制本科以上學(xué)歷，通信、計算機相關(guān)技術(shù)等市場營銷等相關(guān)專業(yè)，在傳統(tǒng)it或云服務(wù)行業(yè)擁有五年以上tob銷售經(jīng)驗； 2.有豐富的云南政企數(shù)字化行業(yè)知識和項目經(jīng)驗，具備良好的談判和洞察力的優(yōu)先考慮； 3.熟悉人工智能、云計算、大數(shù)據(jù)行業(yè)者優(yōu)先，對新技術(shù)、新商業(yè)模式有激情； 4.有獨立開拓、跟蹤銷售線索、并完成項目的經(jīng)驗和能力； 5.具有高抗壓能力、適應(yīng)頻繁出差，具有強烈的目標(biāo)導(dǎo)向和自驅(qū)力； 6.通過騰訊云技術(shù)認(rèn)證或同等資格認(rèn)證的優(yōu)先錄取。
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行業(yè)要求：全部行業(yè)
社會招聘
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請務(wù)必核實招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
人事
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請務(wù)必核實招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
社會招聘
WHAT YOU'LL NEED TO HAVE ? Globalisation – Able to adapt global Meeting Place concept to meet local culture and community needs and willpower to adjust the global concept to stay and continue to be relevant. ? Synergy Leasing – Able to create synergies among partners that ensures a complementary offer for the customers. ? Community Engagement – Understanding of how to drive engagement with various levels of the local community. ? Customer Behavior – Knowledge of existing and potential customer’s needs behaviours and aspirations to be able to help Ingka evaluate future endeavours and further translate insights into most relevant ideas
人事部
1、熱情的接待進(jìn)店客人，為客戶介紹互聯(lián)網(wǎng)汽車的優(yōu)勢并鼓勵客戶試駕，保證客戶良好的體驗； 2、建立良好的客戶關(guān)系，協(xié)助銷售主管舉辦試駕活動，并通過提供優(yōu)質(zhì)的客戶體驗使?jié)撛诳蛻粝蛴H朋好友宣傳小鵬汽車； 3、 帶領(lǐng)客戶試駕小鵬汽車，保證客戶有良好的試駕體驗； 4、 對現(xiàn)有小鵬汽車車主提供高質(zhì)量客戶服務(wù)； 5、 及時了解更新行業(yè)發(fā)展資訊； 6、 負(fù)責(zé)收集合格的潛在客戶，推動銷售以完成門店的銷售目標(biāo)； 7、 其他職責(zé)：根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，完成管理層指定的其他工作； 8、工作地：北京，上海，廣州，深圳，杭州等地可選。 職位要求： 1、 出色的溝通和客戶服務(wù)能力，隨時能保持精力充沛； 2、 深刻理解并傳遞業(yè)務(wù)問題和技術(shù)概念； 3、 擁有優(yōu)秀的團隊意識，成為可靠的團隊成員； 4、 接受晚上和周末工作，有零售、以及vip客戶銷售經(jīng)驗優(yōu)先； 5、 持有有效中國駕照 。
人事
崗位描述： 1、全面主持綜合店城市服務(wù)中心的日常工作，完成門店的售后經(jīng)營目標(biāo)；主導(dǎo)面試并招聘合適的候選人，幫助門店實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)； 2、領(lǐng)導(dǎo)門店完成售后各項目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)售后部門對于客戶車輛問題的及時解決，并不斷提高客戶售后滿意度，以及對于車主關(guān)系的后續(xù)維護(hù)； 4、控制門店費用，包括人員配備，門店用品、庫存管理、服務(wù)費用等； 5、培訓(xùn)和提升員工技能，堅定地執(zhí)行公司標(biāo)準(zhǔn)； 6、在本地團隊中嘗試并促進(jìn)日常工作流程效率改進(jìn)，與同事和管理層分享成熟的工作方法； 7、在與公司內(nèi)外的人員溝通時，以專業(yè)和負(fù)責(zé)任的方式代表小鵬汽車； 8、其他職責(zé)：根據(jù)業(yè)務(wù)需要分配的其他相關(guān)職責(zé)。 崗位職責(zé)： 1、8年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉汽車售后營運工作流程； 2、5年以上管理崗位工作經(jīng)歷； 3、專科或以上學(xué)歷，汽車行業(yè)相關(guān)專業(yè)； 4、具有較強的管理經(jīng)驗，能凝聚團隊力量，共同努力完成經(jīng)營目標(biāo)； 5、富于熱情，積極主動，有較強的口頭表達(dá)、溝通能力，具有較強的市場開拓能力。
人事
WHAT YOU'LL NEED TO HAVE '- You're service-minded and always keep the customer in focus 你具有服務(wù)意識，始終以顧客為中心 - You're sales-driven and can work under high pressure 你以銷售為導(dǎo)向，具體良好的抗壓能力 - You have experience of working in a vibrant retail environment; Experience of managing/leading and developing a team 有過西式大體量快餐店長或具備相當(dāng)管理經(jīng)驗，在帶領(lǐng)團隊和培養(yǎng)人員方面有切實成功經(jīng)驗 YOUR RESPONSIBILITIES ? Contributes to the implementation of global and national compliance standards to secure a safeenvironment for customers and co-workers. ? Ensure the commercial agenda by securing that retail foundations and sales steering tools, food safety andSwedishness is in place ? Lead and implement the commercial strategy and commercial calendar in collaboration with relevantstakeholders ? Lead the implementation of the stores IKEA Retail Food communication strategy ? Develop and improve by seeking and acting upon customer feedback ? Ensure that the customer restaurant is in shape as new, common store planning solutions and vitalitypackages are implemented ? Secure that excellence in operations and high quality standards of customer experience in the customerand co-worker restaurant and optimised levels of commerciality are achieved by cooperating effectivelywith the Kitchen Production Manager ? Contribute to the creation and implementation of the unit business plan and the IKEA Retail Food business plan and other action plans ? Ensures that the team has the correct competence regarding the IKEA Food range and the IKEA services and can share this with customers in a good way ? Identify, recruit, introduce, and develop the many talents and to secure succession planning ? Secure a lean, diverse and high performing team through building IKEA Food and IKEA competence and leadership and empowering co-workers to act on their own initiative ? Responsible for the implementation of the global and national people and sustainability strategies ABOUT THIS WORK AREA IKEA Retail Food plays a vital role for the IKEA brand and contributes to the IKEA vision. IKEA Retail Food is one of the main drivers for visitation and engagement with the customer’s hearts and minds. IKEA Retail Food contributes to long term sustainable growth, profitability, customer experience and brand positioning in all IKEA touchpoints. IKEA Retail Food is an integrated commercial business partner. Customers can expect a safe, healthy, delicious, sustainable, affordable and joyful food experience.
人事部
你是誰 ? 排班制，能接受零售行業(yè)的早晚班（8:00-21:30之間排班），每個班次上8小時。每周做五休二。 ? 對餐飲行業(yè)有熱情，有行政和財務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先，過往有餐飲行業(yè)帶團隊經(jīng)驗優(yōu)先，具備一定的食品安全意識。 ? 具有良好的服務(wù)意識，能積極促成銷售。 ? 適應(yīng)快節(jié)奏、靈活多變的工作環(huán)境，有良好的溝通能力，團隊協(xié)作意識強。 ? 英語四級優(yōu)先 你與我們相處的一天 ?負(fù)責(zé)門店餐飲區(qū)域的行政和財務(wù)工作，并承擔(dān)營運管理工作。 ?遵循部門商業(yè)計劃，與各部門積極合作推動餐廳銷售的增長和可持續(xù)的盈利。 ?確保責(zé)任區(qū)域干凈整潔，符合餐飲衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 ?積極了解顧客需求，傾聽顧客反饋，持續(xù)提升顧客用餐及購物體驗。 我們團隊的使命 ? 我們作為團隊一起通過提供物美價廉的食物，令訪客因美味的回憶持續(xù)光臨宜家商場
人事部
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