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職位描述：

工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)app運(yùn)營工作, 負(fù)責(zé)整體精細(xì)化運(yùn)營策略規(guī)劃，針對(duì)細(xì)分人群、轉(zhuǎn)化場景、轉(zhuǎn)化內(nèi)容、產(chǎn)品形式，擬定針對(duì)性策略;
2、 建立用戶生命周期、用戶分層，實(shí)現(xiàn)用戶標(biāo)簽的產(chǎn)品化；
3、 建立自動(dòng)化的用戶觸達(dá)、轉(zhuǎn)化的產(chǎn)品化策略和路徑，提升整體用戶站內(nèi)轉(zhuǎn)化率；
4、 建立基于用戶體系的數(shù)據(jù)看板、分析工具，定期產(chǎn)出用戶運(yùn)營相關(guān)的策略報(bào)告；
5、 圍繞用戶的需求場景，推動(dòng)相應(yīng)的產(chǎn)品功能上線，促進(jìn)用戶活躍和留存。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、廣告學(xué)、傳媒等相關(guān)專業(yè)，五年以上用戶運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，有成功案例者優(yōu)先；
2、精通用戶運(yùn)營策略制定與執(zhí)行，具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力和市場敏感度，善于發(fā)現(xiàn)并解決運(yùn)營中的痛點(diǎn)問題，提升用戶體驗(yàn)，具有私域運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠跨部門協(xié)作，推動(dòng)項(xiàng)目順利進(jìn)行，創(chuàng)新思維能力強(qiáng)，熟練使用各類數(shù)據(jù)分析工具和辦公軟件，如Excel、SPSS、SQL等。

職位描述：

一、主要職責(zé)

2、協(xié)助總經(jīng)理制定各項(xiàng)經(jīng)營目標(biāo)，管理章程，協(xié)助參與專用管理標(biāo)準(zhǔn)及管理制度的擬定、討論、修改工作。

3、協(xié)助總經(jīng)理有效做好計(jì)劃、指揮、協(xié)調(diào)、控制、激勵(lì)、考核等工作，保證各項(xiàng)工作目標(biāo)的完成。

4、重點(diǎn)工作的督辦。

二、任職要求

1、35歲以下，機(jī)械、機(jī)電、工商管理類專業(yè)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷。 2、有2年以上機(jī)械制造行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有水泵行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 3、有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受一定的工作壓力。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站運(yùn)營，圖片、新聞更新，保證網(wǎng)站運(yùn)營環(huán)境的暢通、穩(wěn)定、高效； 2、負(fù)責(zé)搜索營銷管理（SEO、SEM），及日常數(shù)據(jù)監(jiān)督、統(tǒng)計(jì)及分析，形成數(shù)據(jù)分析結(jié)論，并據(jù)此調(diào)查產(chǎn)品和運(yùn)營策略并推動(dòng)實(shí)施； 3、市場信息的收集、分析、整理和反饋，協(xié)助達(dá)成銷售目標(biāo)； 任職要求： 1、廣告或營銷專業(yè)，有較強(qiáng)的文字功底和領(lǐng)悟能力； 2、有機(jī)械制造業(yè)的網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、熟悉水泵行業(yè)或機(jī)械行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

業(yè)務(wù)介紹
美團(tuán)外賣秉承“幫大家吃得更好，生活更好”的使命，始終聚焦于消費(fèi)者用餐需求。我們通過科技連接消費(fèi)者和商家，依托龐大的騎手團(tuán)隊(duì)，以“線上 線下”的業(yè)務(wù)模式，為消費(fèi)者提供品質(zhì)化、精細(xì)化、多樣化的餐飲外賣服務(wù)。外賣事業(yè)部是為用戶與商家提供全鏈路交易服務(wù)的業(yè)務(wù)組織，圍繞餐飲外賣搭建了包含外賣業(yè)務(wù)與創(chuàng)新孵化業(yè)務(wù)在內(nèi)的多個(gè)部門。我們的目標(biāo)是幫助商家開源增收、提高經(jīng)營效率，促進(jìn)餐飲行業(yè)數(shù)字化，以及為更多用戶提供更便捷更有品質(zhì)的外賣服務(wù)。加入我們，一起為上億用戶提供更好的用餐體驗(yàn)，幫助大家吃得更好，生活更好！
崗位職責(zé)
1、承接執(zhí)行公司銷售策略及政策，負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新商戶的拓展、老商戶的維護(hù)，與商戶建立長期穩(wěn)定的商務(wù)合作關(guān)系，達(dá)成業(yè)績目標(biāo)；
2、通過深入了解商戶需求，結(jié)合區(qū)域消費(fèi)市場特征制定個(gè)性化營銷和運(yùn)營方案并促成更多元的合作，幫助商家提升經(jīng)營水平；
3、通過與公司各部門有效配合，快速解決商戶經(jīng)營中遇到的問題及突發(fā)事件，及時(shí)處理來自商家和消費(fèi)者的投訴、反饋、建議等，提高消費(fèi)者和商家的滿意度；
4、通過及時(shí)收集區(qū)域內(nèi)商戶和消費(fèi)者意見，了解當(dāng)?shù)厥袌鲂畔⒌葘?duì)業(yè)務(wù)提出發(fā)展參考意見，持續(xù)幫助樹立企業(yè)優(yōu)良品牌。
1.大專及以上學(xué)歷，歡迎希望從事銷售類工作的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生；
2.具備1年以上的零售、快消、餐飲或其他生活服務(wù)行業(yè)的銷售或運(yùn)營類崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3.具備良好的服務(wù)意識(shí)，團(tuán)隊(duì)合作精神和敬業(yè)精神，個(gè)性開朗，反應(yīng)敏捷，有責(zé)任心；
任職要求
具備以下優(yōu)先：
1、具備成熟的商家談判技巧，過往工作有優(yōu)秀的業(yè)績結(jié)果；
2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品應(yīng)用，對(duì)商家運(yùn)營有較深入的理解；
3、有一定的數(shù)據(jù)分析基礎(chǔ)。
崗位亮點(diǎn)：
1、公司提供完善的員工福利：社保公積金 補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、法定節(jié)假日之外的額外帶薪假期；
2、公司擁有完善的培訓(xùn)體系和轉(zhuǎn)崗、晉升機(jī)制，可以幫助員工不斷提升多項(xiàng)專業(yè)技能和管理技能；
3、團(tuán)隊(duì)士氣高，有激情，工作氛圍好。

職位描述：

要求18-30歲 男女不限 會(huì)聊天 熟悉各種聊天社交軟件

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)商城的運(yùn)營策略及積分價(jià)值核定，來甄選符合要求的商城商品供用戶的日常兌換及活動(dòng)需求； 2.根據(jù)用戶的商品選擇，優(yōu)化商城的選品; 3.根據(jù)平臺(tái)的活動(dòng)檔期，策劃商城活動(dòng)方案； 4.洞察、研究兌換商城的用戶行為，并分析構(gòu)建用戶分層、精準(zhǔn)運(yùn)營 任職要求： 1.大學(xué)本科或以上學(xué)歷，企業(yè)管理、市場營銷、工商管理、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)，有私域流量運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2.二年以上電商平臺(tái)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉互聯(lián)網(wǎng)多種打法，并有成功落地經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉商城運(yùn)作模式，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，具備良好的數(shù)據(jù)挖掘和業(yè)務(wù)分析能力，能夠發(fā)現(xiàn)問題并結(jié)合實(shí)際運(yùn)營手段進(jìn)行提升和解決； 4.對(duì)用戶獲取和留存有較多資源與策略經(jīng)思維敏捷、創(chuàng)意豐富，自驅(qū)力強(qiáng)、堅(jiān)韌不拔，有創(chuàng)業(yè)精神

職位描述：

崗位職責(zé)： 為甲方提供小微金融輔助營銷業(yè)務(wù)服務(wù)以及其他相關(guān)配套服務(wù)。

任職要求： 1.具有國家統(tǒng)招的普通高等院校大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷； 2.無不良征信記錄,無犯罪記錄； 3.熟悉本地市場、商圈、社區(qū)、村居等情況，在本地具有良好的人際關(guān)系； 4.有客戶營銷、企業(yè)財(cái)務(wù)、保險(xiǎn)等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5.具備基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)分析能力，具備較強(qiáng)的邏輯思維能力。

上班時(shí)間：周一到周五（8:00-12:00 14:00-17:30）周末雙休、法定節(jié)假日休 綜合薪資：4.5-6k 社保

上崗地址：湖南省湘潭市岳塘區(qū)福星中路169號(hào)

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)及人員制定招聘計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃
2.執(zhí)行選、育、用、留各項(xiàng)流程，并做好人才梯隊(duì)的建設(shè)、儲(chǔ)備和培養(yǎng)
3.招聘培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的日常管理、建設(shè)、完成制定的招聘目標(biāo)和培訓(xùn)計(jì)劃
4.對(duì)接總部及各分公司，負(fù)責(zé)相關(guān)人事數(shù)據(jù)的匯總、檢查、提報(bào)；傳達(dá)并落實(shí)總部相關(guān)政策及方案；并推動(dòng)監(jiān)督執(zhí)行；

任職要求：
1：大專及以上學(xué)歷，中文、人力、營銷等專業(yè)或人力資源師優(yōu)先考慮
2：有2-3年人力招聘方向主管級(jí)經(jīng)驗(yàn)
3.熟練使用excel、wps、ppt等辦公軟件；

上班時(shí)間：9:30-18:00，雙休
薪資待遇：5-7k 提成，綜合薪資2W左右

職位描述：

任職資格:
1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；
2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守。

職位描述：

進(jìn)出貨物賬務(wù)處理

職位描述：

有良好的職業(yè)形象和氣質(zhì)，懂得基本的接待禮儀;普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，語言表達(dá)能力強(qiáng)，較強(qiáng)的保密意識(shí)，穿高跟鞋職業(yè)裝;學(xué)歷不限，年齡18-28歲，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮

職位描述：

職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)組織年度經(jīng)營計(jì)劃與戰(zhàn)略要項(xiàng)的編制與實(shí)施推進(jìn)； 2、負(fù)責(zé)組織召開月度、季度、年度經(jīng)營分析會(huì)及會(huì)議決議落實(shí)推進(jìn)； 3、負(fù)責(zé)與政府對(duì)接的項(xiàng)目申報(bào)與跟進(jìn)； 4、組織公司管理創(chuàng)新項(xiàng)目開展； 5、負(fù)責(zé)部門流程與制度建設(shè)。 要求： 1、本科及以上學(xué)歷，3年以上制造業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉企業(yè)經(jīng)營管理所需的數(shù)據(jù)分析、運(yùn)營管理、預(yù)算管理等知識(shí)； 3、有一定的分析能力和解決問題的能力； 4、邏輯清晰，具有較強(qiáng)組織、溝通與協(xié)調(diào)能力； 5、執(zhí)行力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的文字表達(dá)能力。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)策劃電子商務(wù)的團(tuán)隊(duì)搭建及運(yùn)營流程； 2.負(fù)責(zé)公司品牌策劃、推廣； 3.負(fù)責(zé)公司新媒體運(yùn)營及推廣； 4.負(fù)責(zé)公司線上各平臺(tái)運(yùn)營及推廣； 5.配合執(zhí)行公司相關(guān)制度、所屬單位員工管理及上級(jí)交辦工作事項(xiàng)。 任職要求： 1.年齡30-38歲左右，大專及以上學(xué)歷，有機(jī)械制造行業(yè)電商負(fù)責(zé)人五年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2.有很強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和文案策劃能力，熟悉電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)推廣、新媒體運(yùn)營操作流程。