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職位描述：

年齡40歲以下，***大專及以上，電氣自動化等相關(guān)專業(yè)，有5年以上高壓電氣工作經(jīng)驗。

職位描述：

崗位職責：

1、具有敏銳的觀察和分析問題的能力，意志堅定，作風強硬而有魄力，有同等崗位組織及人資體系變革的成功經(jīng)歷；

2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營計劃，組織制定公司人力資源戰(zhàn)略發(fā)展的中長期規(guī)劃和年度計劃，并在審核后貫徹實施；

3、組織實施招聘計劃、培訓開發(fā)計劃、績效考核計劃、薪酬計劃、員工關(guān)系計劃并反饋評估；

4、統(tǒng)籌制定年度人力資源成本預算及審核控制各個階段人力成本， 并對層級、人員進行合理分配，對公司組織架構(gòu)進行合理調(diào)整，優(yōu)化組織；

5、制定有效的績效考核方案，做好相關(guān)的戰(zhàn)略規(guī)劃建議和目標管理；

6、協(xié)助組織策劃、執(zhí)行企業(yè)文化活動，增強公司凝聚力，員工歸宿感；

7、上級領(lǐng)導安排的其它工作。

任職要求：

1、本科及以上學歷，人力資源管理、漢語言文學、工商管理等相關(guān)專業(yè)；

2、5年以上工作經(jīng)驗，具備2年以上大型制造業(yè)、建筑、房地產(chǎn)相關(guān)企業(yè)人力資源經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗；

3、精通人力資源管理各模板業(yè)務，良好的溝通談判能力；

4、熟悉勞動法規(guī)，具有豐富的人脈及人力資源儲備信息。

職位福利：績效獎金、周末雙休、節(jié)日福利、帶薪年假、定期體檢、餐補、交通補助

職位描述：

年齡40歲以下，***大專及以上，電氣自動化等相關(guān)專業(yè)，有5年以上高壓電氣工作經(jīng)驗。

職位描述：

崗位職責:

負責輻照中心的日常運行和輻照源整備工作。

任職要求:

1.政治素質(zhì)好，遵紀守法，有較強的事業(yè)心和責任感。

2.熱愛核技術(shù)應用事業(yè)，認同中核企業(yè)文化和經(jīng)營理念。

3.有良好的心理素質(zhì)，身體健康。

4.有較強的責任心、學習能力和邏輯思維能力。

5.語言表達清晰準確，交流順暢。

6.對核技術(shù)應用、放射源有一定程度的了解。

7.化學類、機械類、核相關(guān)專業(yè)。

職位描述：

要求：醫(yī)學檢驗相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有檢驗醫(yī)師證者，有一定的工作經(jīng)驗，愛崗敬業(yè)，責任心強。

職位描述：

公共關(guān)系經(jīng)理/公關(guān)經(jīng)理（7-10K） 任職要求： 1、33歲以下，本科及以上學歷，管理類相關(guān)專業(yè)； 形象氣質(zhì)佳，有良好的談吐修養(yǎng)，性格外向，做事踏實； 2、3年以上大型公司行政、接待、公共關(guān)系維護工作經(jīng)驗，熟悉行政、接待工作流程，具備優(yōu)秀的文字能力,熟練使用OFFICE辦公軟件； 3、具有較強的親和力、溝通協(xié)調(diào)和組織能力； 4、工作上進心及責任心強，承壓能力較強； 5、具備大局觀，能有效推進公司戰(zhàn)略性工作； 6、有較強的應變能力，能即時處理各類日常辦公室突發(fā)事務。

職位描述：

1.35歲以下，形象氣質(zhì)佳 ，統(tǒng)招本科及以上學歷，行政管理、漢語言文學、新聞類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.

職位描述：

工作內(nèi)容:
1、主要通過電話的方式通知銀行內(nèi)部消費金融小額貸款/信用卡逾期客戶進行提醒及督促客戶盡快繳納銀行欠款，維護客戶信用記錄并挽回銀行損失為最終目的。
2、對逾期賬戶的情況進行整理分析，實行分類管理，根據(jù)客戶實際要求做相應業(yè)務處理，及時反饋問題，向?qū)I(yè)公司發(fā)起協(xié)辦請求，配合其他催收方式的開展
應聘要求：
大專及以上學歷（可在學信網(wǎng)查詢），普通話標準，溝通表達能力良好，抗壓能力和穩(wěn)定性高；
薪資待遇：
底薪 績效提獎;
底薪:2100-5325元，入職前3個月有額外1000新人津貼
績效提獎:部門績效均值4200元，回收越多，提獎收入越高，上不封頂，多勞多得 部門激勵:每個月部門開展競賽，可獲得額外激勵
加班工資:若因業(yè)務需求安排加班，公司將按國家規(guī)定支付加班
培訓期:入司后的培訓期1周(包含理論培訓期和上線實際操作培訓)，培訓期含在試用期內(nèi)
社會保障:
一經(jīng)錄用，提供完善的社會保險和住房公積金，即入司公司就為您購買五險一金 福利待遇:
帶薪培訓 節(jié)假日福利(中秋、端午、新年過節(jié)費等) 降溫費 生日福利 住院探望費 結(jié)婚慰問金 企業(yè)年金 每年免費體檢 帶薪年休 定期團隊活動等等
晉升空間：
公司每3個月有一次晉級的機會，***可以晉升到8-10級，不同等級對應不同職級薪資

上班時間：8:45—12:00，13:30—18:00

工作地點:成都市錦江區(qū)人民東路6號SAC東原中心(原四川航空廣場)

職位描述：

1.無需經(jīng)驗，到崗后學習2.對自己有要求，上進心強烈3.喜歡孩子，利他精神4.實實在在，做事積極向上

職位描述：

1自動化設(shè)備操作工

主要負責車間產(chǎn)線的設(shè)備和機臺的操作，完成相應的工藝流程。

熟悉26個字母，適應倒班，

2 檢驗員（品檢，品保類）

主要負責成品及半成品的檢驗檢核：現(xiàn)場巡查，外觀檢驗及不良品的分析質(zhì)檢工作。

懂得電腦基本使用，視力良好

職位福利：五險一金、年底雙薪、績效獎金、餐補、采暖補貼、帶薪年假

職位描述：

一、崗位職責

1.負責本部門管道吊裝工作； 2.負責本部門的叉車工作； 3.負責本部門的庫房管理工作； 4.完成領(lǐng)導交辦的其它業(yè)務及工作。

二、任職要求

1.大專及以上學歷； 2.熟悉工作流程，具有相關(guān)工作5年以上工作經(jīng)驗； 3.具有較強的責任心，團隊合作精神及較高的執(zhí)行力； 4.持有橋式起重機操作證及叉車操作證； 5.有較強的安全防護意識； 6.具有較強的責任心、團隊合作精神及較高的執(zhí)行力； 7.有核工業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷的優(yōu)先。

三、福利待遇 1、五險一金、餐補、通訊補助、免費班車、定期體檢等； 2、員工生日福利，假日福利； 3、全面的入職培訓和各種在職培訓，相關(guān)從業(yè)資格與技能提升的培訓； 4、年假，國家法定假期； 5、公司有健全的工會制度和團隊，定期會舉辦豐富的活動，保障員工的權(quán)益。 四、其他 上班時間：09:00-17:00 周末雙休。 通勤班車： 1）成都-夾江：每周五14:30有免費班車從夾江到成都；每周日有免費班車從成都到夾江。 2）夾江-峨眉市區(qū)/夾江縣城：每天有通勤班車往返。

職位描述：

具體薪資面議 1、醫(yī)學檢驗相關(guān)專業(yè)，全日制大專及以上學歷。 2、已取得執(zhí)業(yè)資格證優(yōu)先。 3、敬業(yè)愛崗，服從管理，具備良好的溝通表達能力和團隊合作精神。

職位描述：

大專及以上學歷，冶金專業(yè)，有三年及以上高爐工長工作經(jīng)驗，釩鈦礦高爐冶煉經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

職位描述：

一、招聘崗位

初中部：生物2人。

高中部：語文2人。

1.身心健康，性格開朗、愛好廣泛、形象氣質(zhì)佳。

2.對教育工作飽含熱情，有團隊意識和奉獻精神，有較強的語言文字表達能力。

3.有本專業(yè)教師資格證，普通話標準，三筆字合格。

4.有教學經(jīng)驗的成熟教師，待遇可詳談，學校對于教師個人的發(fā)展晉升空間極大，工作人際氛圍非常良好，歡迎有為同行加入我們的隊伍~

三、選聘程序

1、小學、初中部應聘流程：

①投遞簡歷。請將個人簡歷發(fā)送至指定郵箱（郵箱附后），寫明學段、學科、姓名。

②簡歷初審。我校收到簡歷且初審合格后，將通知申請人面試（含筆試）。

③面試時應攜帶學歷證書、教師資格證、身份證、普通話等級證書及其他獲獎證書。

四、工資待遇（正常工作量）

★小學教師月收入8000—20000元。

★初、高中優(yōu)秀教師年收入30萬及以上。

★本校教師子女就讀本校全學段免費。

★學校提供精裝并帶家具的教師公寓。

★學校按照國家規(guī)定購買相關(guān)保險、公積金。

★教師職稱評定、評優(yōu)評先完全與公辦學校同等對待。

★檔案工資完全與公辦學校同級對應，另外還有高額的課時津貼、班主任津貼、校齡津貼、績效考核津貼以及加班津貼等各類津貼，以及節(jié)假日慰問費、外出培訓等多種福利。

★學校建立公平的梯級職業(yè)晉升機制，優(yōu)秀的教師每月最高可達3000元骨干津貼。

★特級教師、省市骨干等優(yōu)秀教師待遇優(yōu)厚，工資面談。

職位描述：

熟悉當?shù)氐匦?，會騎電瓶車，會用手機導航，負責區(qū)域內(nèi)的餐食送達


職位福利：包住、高溫補貼、全勤獎、績效獎金、加班補助


職位亮點：騎手單多價高又自由