崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)協(xié)助區(qū)域內(nèi)客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、推廣與維護(hù)；
2.市場(chǎng)競(jìng)品信息的收集與反饋；
3.有效執(zhí)行市場(chǎng)推廣活動(dòng)，確保銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成；
4.上級(jí)交辦的其它事務(wù)。
任職要求
1.具備良好的溝通能力、執(zhí)行能力、抗壓能力；
2.有小家電、快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)尤佳。
金利源
坐崗，工作輕松，空調(diào)車(chē)間，新廠房，新宿舍，工時(shí)穩(wěn)定，免費(fèi)提供工作餐及廠內(nèi)4人間平鋪宿舍。
有電子廠工作經(jīng)驗(yàn)或者開(kāi)機(jī)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
【招聘要求】18-38歲，男女不限，兩班倒
【工作內(nèi)容】做標(biāo)簽打印機(jī)，組裝，測(cè)試，檢驗(yàn)，包裝等。
【薪資待遇】18元每小時(shí)，夜班補(bǔ)貼50元/晚。
【工作地址】東西湖新城十八路
阮女士
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)儲(chǔ)能技術(shù)及燃料電池領(lǐng)域的產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃和路線圖制定；
2、負(fù)責(zé)儲(chǔ)能技術(shù)及裝備的先進(jìn)性分析、成本分析和經(jīng)濟(jì)性評(píng)估；
3、負(fù)責(zé)構(gòu)建儲(chǔ)能創(chuàng)新技術(shù)孵化機(jī)制，調(diào)研技術(shù)標(biāo)的，推進(jìn)戰(zhàn)略合作落地；
4、開(kāi)展綜合能源技術(shù)形態(tài)下的新型儲(chǔ)能和燃料電池組合技術(shù)及協(xié)調(diào)優(yōu)化控制技術(shù)研究；
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
任職要求:
有新能源企業(yè)、電力裝備企業(yè)、電力設(shè)計(jì)院、電網(wǎng)相關(guān)研究院、大學(xué)科研機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)，有電力儲(chǔ)能系統(tǒng)或產(chǎn)品技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
HR
職位要求：
1.18到50周歲，身體健康
2.親和力強(qiáng)，能吃苦耐勞
3.會(huì)使用智能手機(jī)，會(huì)騎電動(dòng)車(chē) 無(wú)案底
工作時(shí)間：早上10點(diǎn)到中午2點(diǎn) 下午5點(diǎn)到晚上9點(diǎn)
薪資待遇：
1站點(diǎn)均價(jià)6-10元
2按時(shí)出勤每月工資8000左右
努力工作10000以上單王工資18000以上
職位福利：帶團(tuán)隊(duì)、年終分紅、全勤獎(jiǎng)、彈性工作、績(jī)效獎(jiǎng)金、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金、轉(zhuǎn)崗/輪崗機(jī)會(huì)、多次晉升機(jī)會(huì)職位亮點(diǎn)：提供車(chē)輛和住宿，可預(yù)支，時(shí)間自由，月入過(guò)萬(wàn)
李主管
崗位職責(zé):
1.項(xiàng)目給排水方案設(shè)計(jì)，主要包括但不限于：
1）取水、凈水、輸配水、排水（包括污水處理場(chǎng)）、中水回用、以及循環(huán)水工的主導(dǎo)設(shè)計(jì)；2）室內(nèi)給排水及生活用水供應(yīng)設(shè)計(jì)；
3）室內(nèi)外消防設(shè)計(jì)；
4）確定給排水的工藝流程設(shè)計(jì)，主導(dǎo)給排水設(shè)備選型、設(shè)備布置、各版PID 及管道布置圖的設(shè)計(jì)工作；
5）地下給排水系統(tǒng)及管道設(shè)計(jì)。
2.項(xiàng)目化水方案（軟水、脫鹽水及純水）設(shè)計(jì)，包括但不行限于工藝及加藥系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案的論證，對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域系統(tǒng)進(jìn)行合理的評(píng)估；
3.可研、初設(shè)及施工圖設(shè)計(jì)中，與設(shè)計(jì)院對(duì)接，完成方案及相關(guān)專(zhuān)業(yè)文本/圖紙的審查；
4.給排水/消防及化水設(shè)備、材料的請(qǐng)購(gòu)、評(píng)標(biāo)、制造商文件的審核等采購(gòu)工作以及現(xiàn)場(chǎng)施工支持工作。
任職要求:
1.給排水、化學(xué)水處理或相近專(zhuān)業(yè)，本科及以上畢業(yè)；
2.8年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟練石化、化工、市政標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、國(guó)內(nèi)外消防標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范；有化工行業(yè)大院及外企工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；精通水處理專(zhuān)業(yè)知識(shí)，精通水處理（超濾、反滲、EDI等）設(shè)備的運(yùn)行及維護(hù)
3.具有給排水工程師及以上職稱(chēng)，具備注冊(cè)公用設(shè)備工程師（給水排水）證書(shū)優(yōu)先；
4.具備工作所需的英語(yǔ)能力，CET-4英語(yǔ)證書(shū)，CET-6優(yōu)先；
5.熟練使用AutoCAD和Microstation繪圖軟件；Office辦公軟件。
許蕾
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)收集各類(lèi)需求，調(diào)研分析、判斷和決策綜合能源方向的技術(shù)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)；
2. 負(fù)責(zé)評(píng)判和管理技術(shù)洞察的輸出結(jié)果；
3. 負(fù)責(zé)規(guī)劃綜合能源的技術(shù)地圖及未來(lái)3年技術(shù)規(guī)劃，輸出3年關(guān)鍵技術(shù)路標(biāo)；
4. 完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作；
任職要求:
有發(fā)電、輸配電、電力系統(tǒng)相關(guān)設(shè)備企業(yè)、設(shè)計(jì)院、研究院、建設(shè)單位等技術(shù)團(tuán)隊(duì)或研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有輸配電系統(tǒng)、微電網(wǎng)、綜合能源（風(fēng)光儲(chǔ)控等）、交直流混連電網(wǎng)等相關(guān)系統(tǒng)或產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)技術(shù)規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉技術(shù)規(guī)劃工作流程者更佳。
許蕾
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓國(guó)內(nèi)/國(guó)際市場(chǎng)，并負(fù)責(zé)商務(wù)談判及簽訂合同；
2、結(jié)合市場(chǎng)及實(shí)際工作開(kāi)展情況不斷調(diào)整、完善經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及實(shí)施方案，負(fù)責(zé)整個(gè)外貿(mào)業(yè)務(wù)的流程管理和風(fēng)險(xiǎn)控制；
3、根據(jù)總體管理目標(biāo)完成本業(yè)務(wù)版塊制度流程建立健全，確保業(yè)務(wù)開(kāi)展持續(xù)有序；
4、對(duì)業(yè)務(wù)領(lǐng)域日常工作的信息進(jìn)行收集、整理、分析與反饋；
5、本業(yè)務(wù)板塊上下游客戶(hù)的開(kāi)發(fā)與維護(hù)工作。
任職要求：
1、在相關(guān)貿(mào)易相關(guān)煤炭、焦炭或稀土行業(yè)5年以上管理經(jīng)驗(yàn)，帶過(guò)5人以上團(tuán)隊(duì)；
2、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力；
3、熟悉國(guó)內(nèi)/國(guó)際貿(mào)易各項(xiàng)流程及法律法規(guī)；
熊招香
1、熟悉及理解項(xiàng)目相關(guān)知識(shí)，向來(lái)賓提供優(yōu)質(zhì)的講解服務(wù)；
2、根據(jù)講解資料，針對(duì)不同的賓客，運(yùn)用較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力編寫(xiě)講解詞；
3、做好咨詢(xún)、解答等工作，善于與嘉賓交流；
4、根據(jù)新的要求，積極從新情況、新問(wèn)題中找出解決方案；
5、負(fù)責(zé)會(huì)議項(xiàng)目接待工作，做好會(huì)場(chǎng)布置及會(huì)前各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，會(huì)議設(shè)備、設(shè)施的管理和維護(hù)，確保正常使用；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職條件：
1、本科以上學(xué)歷，身高168cm及以上，30周歲以下，形象氣質(zhì)良好；嗓音清脆宏亮；
2、具備普通話水平測(cè)試等級(jí)證書(shū)(二級(jí)甲等或以上)；
3、具備大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)證書(shū)或以上的、可全英交流的優(yōu)先；具備良好的思想品德和職業(yè)道德；景區(qū)講解員也是文化行業(yè)的從事者；
4、擁有較高的職業(yè)素養(yǎng)和綜合素質(zhì)，具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)及溝通能力；具有政務(wù)接待、商務(wù)接待、外事接待工作經(jīng)驗(yàn)。
工作地點(diǎn)：珠海橫琴粵澳深度合作區(qū)規(guī)劃展覽館
上班時(shí)間：8:30--17:30，福利待遇：7000-10000元/月 高溫津貼 員工體檢 節(jié)日福利 工作餐等
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)收集各類(lèi)需求，調(diào)研分析、判斷和決策綜合能源方向的技術(shù)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)；
2. 負(fù)責(zé)評(píng)判和管理技術(shù)洞察的輸出結(jié)果；
3. 負(fù)責(zé)規(guī)劃綜合能源的技術(shù)地圖及未來(lái)3年技術(shù)規(guī)劃，輸出3年關(guān)鍵技術(shù)路標(biāo)；
4. 完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作；
任職要求:
有發(fā)電、輸配電、電力系統(tǒng)相關(guān)設(shè)備企業(yè)、設(shè)計(jì)院、研究院、建設(shè)單位等技術(shù)團(tuán)隊(duì)或研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有輸配電系統(tǒng)、微電網(wǎng)、綜合能源（風(fēng)光儲(chǔ)控等）、交直流混連電網(wǎng)等相關(guān)系統(tǒng)或產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)技術(shù)規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉技術(shù)規(guī)劃工作流程者更佳。
HR
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)儲(chǔ)能技術(shù)及燃料電池領(lǐng)域的產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃和路線圖制定；
2、負(fù)責(zé)儲(chǔ)能技術(shù)及裝備的先進(jìn)性分析、成本分析和經(jīng)濟(jì)性評(píng)估；
3、負(fù)責(zé)構(gòu)建儲(chǔ)能創(chuàng)新技術(shù)孵化機(jī)制，調(diào)研技術(shù)標(biāo)的，推進(jìn)戰(zhàn)略合作落地；
4、開(kāi)展綜合能源技術(shù)形態(tài)下的新型儲(chǔ)能和燃料電池組合技術(shù)及協(xié)調(diào)優(yōu)化控制技術(shù)研究；
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
任職要求:
有新能源企業(yè)、電力裝備企業(yè)、電力設(shè)計(jì)院、電網(wǎng)相關(guān)研究院、大學(xué)科研機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)，有電力儲(chǔ)能系統(tǒng)或產(chǎn)品技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
李振國(guó)
科工機(jī)關(guān)單位
年齡26歲到38歲，身高175以上，無(wú)前科，說(shuō)話干活利索
8小時(shí)，工資4500?690飯補(bǔ)
工作日站6坐2，節(jié)假日全坐
穿西裝
管住給飯補(bǔ)
要求不能用蘋(píng)果手機(jī)
報(bào)道位置，北京市豐臺(tái)區(qū)郭莊子甲1號(hào)
張旭輝
職責(zé)：
精品店、日常店務(wù)處理 、后倉(cāng)貨品盤(pán)點(diǎn) 、輔助銷(xiāo)售
人員要求：
男女不限 ，希望有相關(guān)奢侈品/零售服裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)
需要一周出勤至少3天，每天8小時(shí)，可以長(zhǎng)期
早班9-18/；晚班13-22
30元/h 法定節(jié)假日三薪
月結(jié) 2023.1.18上崗
柯秘
免費(fèi)求職
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專(zhuān)人服務(wù) 入職速度快50%
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24小時(shí)客服響應(yīng) 快速解答今日招聘網(wǎng)是由濱興科技運(yùn)營(yíng)的人才網(wǎng)，未經(jīng)今日招聘網(wǎng)同意，不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之所有招工招聘信息及作品
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