職責描述： 1.工傷及意外事故的申報及處理； 2.勞動糾紛案件的跟進及解決； 3.用工風險的規(guī)避及預防； 4.勞資類管理制度的建立及完善，完善和優(yōu)化現(xiàn)有用工風險防范體系； 5.負責員工關系相關流程優(yōu)化，提高流程效率、準確度和員工體驗度； 6.對接集團下屬子公司和分支機構，提供勞動法律相關的支持和建議； 7.組織架構的優(yōu)化。 任職要求： 1.具有良好的文字表達能力，熟練掌握辦公操作技能； 2.法學、勞動與社會保障、人力資源等相關專業(yè)優(yōu)先； 3.責任心強，擁有良好的人際理解能力、組織意識、分析判斷能力、影響力、溝通能力、信息收集能力、主動性； 4.能適應一定程度的出差。
蔣靜波
崗位職責： 1、跟蹤研究新出的相關法律法規(guī)、督促相關部門對原制度進行改進完善； 2、負責合同事宜，包括起草合同、審核修改公司各類合同，起草常用合同范本并推廣應用，提高效率，防范法律風險；根據(jù)工作需要，參與各類合同的談判；規(guī)范各類合同簽署和監(jiān)督；合同歸檔等； 3、案件處理，包括對公司訴訟或仲裁案件進行調查，收集證據(jù)，出庭應訴等；準備立案材料并立案，跟蹤訴訟或仲裁案件案情進展并及時反饋領導；判決或裁定出具后，接洽法院和仲裁庭并執(zhí)行庭審事宜等； 4、法律咨詢； 5、領導交辦的其他事務。 任職要求： 1、具有優(yōu)秀的法律文書寫作能力；熟悉公司法、合同法、侵權法、勞動法等法律法規(guī)； 2、 能適應經常出差； 3、熟練掌握辦公軟件。
蔣靜波
1、法務部相關文件資料整理與存檔，包括但不限于合同、其他相關法務工作文件記錄； 2、合同簽署前版本確認、加蓋印章并跟蹤合同簽署完成及合同存檔 ； 3、部門分配的其他工作；
蔣靜波
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