與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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該崗位主要負責:雙碳
1、雙碳管理:根據(jù)公司制定的目標計劃、管理園區(qū)能耗數(shù)據(jù)、分析并管控日常及業(yè)務部門設備能耗趨勢,完成平臺減排目標;
2、園區(qū)第三方配套用電費管理:園區(qū)第三方使用電量及費用跟時定;
3、樓宇管家:日常主動與員工交流,收集其對樓宇設施與服務的需求意見,及時響應問題并協(xié)調(diào)解決,準確傳達平臺通知,關注員工特殊需求并提供幫助關懷;
4、食堂設備維修管理:及時響應故障報修,迅速現(xiàn)場診斷,跟蹤進度并驗收成果以確保設備正常運行;
5、物品出入庫管理:平臺低值易耗物資相關審查和審批事項;定期進行庫存物資盤存和擺放等工作;
6、文宣工作管理:園區(qū)日常宣傳海報制作、日常組織活動宣傳工作;
7、標識牌管理:園區(qū)公共標識牌規(guī)劃,確定張貼區(qū)域及場所,建立張貼標準規(guī)范,針對業(yè)務部門需求及時響應。
8、園區(qū)網(wǎng)絡覆蓋管理:定期監(jiān)測園區(qū)網(wǎng)絡信號覆蓋情況,及時網(wǎng)絡服務提供商密切溝通,確保穩(wěn)定性和可靠性。
9、固話管理:定期對固話設備進行檢查和維護,確保設備正常運行;
10、宿舍管理:入住并辦理手續(xù),巡查宿舍衛(wèi)生秩序,檢查設施并報修跟進;
11、離職員工審批及辦公位清理:員工離職流程宿舍管理審批及該離職人員辦公位的清理跟進;
12、負責完成上級交辦的其他任務。
任職要求:
1、認同公司的核心價值觀,富有工作激情,無不良誠信和違規(guī)記錄;
2、大專及以上學歷,熱愛后勤服務工作,富有工作激情,為人正直、誠信、有較強的責任感,極強的執(zhí)行力和服務意識;
3、具備較好的團隊協(xié)作及溝通能力,能快速建立內(nèi)/外部各相關單位的工作機制/流程,具備處理各類投訴事件、突發(fā)事件的能力;
4、3年以上相關工作經(jīng)驗;
5、具備一定的電腦操作技能;熟練使用各種辦公軟件(excel,word,PPT等)對數(shù)據(jù)敏感;
6、有物業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先
職責描述:
1、全面負責管理處綜合體項目含住宅、商業(yè)日常管理工作(工程、客服、秩序、保潔 )。
2、嚴格執(zhí)行公司管理體系、依據(jù)公司總目標、計劃、預算制定管理處工作目標、計劃及預算,完善制度,持續(xù)改進。
3、倡導節(jié)能并采取有效措施降低運行服務成本,開源節(jié)流。
4、負責建立管理處相關工作流程和作業(yè)標準,理順工作關系,確保各項工作的有序開展。
5、以身作則,帶頭遵守公司的各項規(guī)章制度,合理安排管理處各崗人員工作對工作實施進行過程監(jiān)控,必要時作相應調(diào)整。
6、負責對管理處全員的培訓,以提高工作質(zhì)量、工作效率和人員素質(zhì)
7、強化團隊意識,倡導團結(jié)協(xié)作精神,關心員工,營造良好的工作氛圍。
8、按公司要求對管理處員工進行績效考核,做好公平、公正、透明、合理。
9、加強與其他部門、業(yè)主、外部機構(gòu)的聯(lián)系與溝通。
10、按公司要求正確處理客戶投訴、突發(fā)事件或各類重大事件、事故
懂物業(yè)工程,尤其擅長能耗控制。
作息時間:8:45-12:00,13:45-17:30,周休一天,五險
鴻達樂活城項目總面12.4萬方,底商面積1.5萬方,寫字樓面積1.6萬方(綜合體項目:五環(huán)大道,2018年開業(yè))
(武漢市東西湖區(qū)五環(huán)大道,輕軌1號線直達)
職責描述:1、負責售樓部客戶接待 2、負責辨認來訪客戶并分配給銷售接待 任職要求:1、凈身高170以上,18-28歲 2、形象氣質(zhì)良好,空乘專業(yè)優(yōu)先 薪資待遇:5000-6000元/月,包吃住,享受節(jié)假日福利 工作地址:遠洋東方境世界觀售樓部(鐘家村地鐵站B出口) 招聘人數(shù):3人
物業(yè)管理員
【工作內(nèi)容】
- 全面負責高端住宅區(qū)的日常運營與管理,確保住戶享有高品質(zhì)生活體驗。
- 管理物業(yè)團隊,包括保安、保潔、園藝等,確保各項服務達到高標準。
- 定期進行設施檢查,及時發(fā)現(xiàn)并解決潛在問題,維護社區(qū)環(huán)境安全與舒適。
- 協(xié)調(diào)與外部供應商的關系,如清潔公司、維修服務商等,以確保服務質(zhì)量和效率。
- 制定并執(zhí)行預算計劃,控制運營成本,提高資產(chǎn)價值。
- 與業(yè)主委員會緊密合作,了解住戶需求,提升客戶滿意度。
- 處理住戶投訴,制定解決方案,提升客戶忠誠度。
- 參與社區(qū)活動策劃,增強社區(qū)凝聚力,提升品牌影響力。
【任職要求】
- 本科及以上學歷,物業(yè)管理相關專業(yè)優(yōu)先。
- 至少5年高端物業(yè)管理經(jīng)驗,有豪宅物業(yè)管理背景者優(yōu)先。
- 出色的人際溝通能力和團隊管理能力,能夠有效處理復雜的人際關系。
- 強烈的責任心和服務意識,注重細節(jié),追求卓越。
- 具備良好的領導力,能夠激勵團隊達成目標。
- 熟悉物業(yè)管理相關的經(jīng)營性指標,具備完成經(jīng)營性指標的能力。
- 良好的財務管理能力,熟悉預算編制與成本控制。
- 擁有物業(yè)管理相關證書者優(yōu)先考慮。
崗位職責:1.協(xié)助物業(yè)項目經(jīng)理、主管進行項目的日常管理工作;2.負責辦公文件處理及客戶溝通工作;3.積極響應公司號召,完成領導交辦的其他臨時性工作。任職資格:1.有較強的文字編輯能力和語言表達能力;2.有較強的服務意識和溝通協(xié)調(diào)能力;3.工作踏實,原則性和責任心強,優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可。 年齡要求:35歲以下 職能類別:物業(yè)管理專員/助理 關鍵字:物業(yè)
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