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職位描述：

工作內(nèi)容：

負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的客戶開發(fā)和維護(hù)、公司產(chǎn)品的銷售及推廣；做好市場調(diào)研、制定市場推廣計(jì)劃并有效執(zhí)行

崗位要求：
有2年及以上市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)；
有一定渠道建設(shè)能力和客戶開發(fā)能力；

具備市場策劃能力, 能夠開展市場調(diào)研、制定市場推廣計(jì)劃；

良好的溝通能力和表達(dá)能力。

職位描述：

職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)屬地市場有效信息的獲取，并負(fù)責(zé)資源審核及錄入
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本測算方案編制
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目拓展具體投標(biāo)工作的組織實(shí)施，負(fù)責(zé)保證金、用印流程等發(fā)起
4、負(fù)責(zé)物業(yè)合同的商務(wù)談判、編制、簽署，與公司內(nèi)部相關(guān)部門進(jìn)行項(xiàng)目移交
5、組織具體拓展項(xiàng)目的踏勘、立項(xiàng)評審、路演等關(guān)鍵拓展環(huán)節(jié)
6、負(fù)責(zé)承接個(gè)人市場拓展指標(biāo)，對業(yè)績達(dá)成負(fù)責(zé)
6、協(xié)助組團(tuán)外拓項(xiàng)目進(jìn)場籌備，及進(jìn)場三個(gè)月內(nèi)的階段性復(fù)盤與客戶回訪
7、協(xié)助組團(tuán)所轄公建項(xiàng)目周期性續(xù)約的標(biāo)書制作
任職要求：
1、30～40歲，男女不限
2、學(xué)歷要求：大專及以上
3、工作經(jīng)驗(yàn)：相關(guān)工作時(shí)間3年以上
4、具備本區(qū)域物業(yè)項(xiàng)目拓展資源、熟悉了解物業(yè)行業(yè)招投標(biāo)流程；
5、具備服務(wù)方案、費(fèi)用測算等專業(yè)能力；熟悉行業(yè)動態(tài)、掌握競爭對手情況。

職位描述：

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)承接實(shí)體渠道門店拓展指標(biāo)；負(fù)責(zé)建店談判和門店評估、行業(yè)項(xiàng)目拓展； 2、負(fù)責(zé)提出渠道政策的優(yōu)化建議、個(gè)性化產(chǎn)品需求，制定門店?duì)I銷方案，并與門店做好目標(biāo)任務(wù)溝通，有效跟進(jìn)任務(wù)分解與落地銷售； 3、負(fù)責(zé)門店工號、碼號資源、營業(yè)資金、白卡等全業(yè)務(wù)流程管理支撐與協(xié)調(diào)； 4、負(fù)責(zé)門店規(guī)范宣傳、日常營銷監(jiān)督檢查、發(fā)展質(zhì)量管控、門店效能分析與改善。 崗位要求： 1、政治立場堅(jiān)定、踏實(shí)有擔(dān)當(dāng)、身心健康、無違規(guī)違紀(jì)行為； 2、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷（國民教育序列）； 3、年齡不超過35周歲； 4、具有較強(qiáng)的語言文字表達(dá)能力、邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力、開拓創(chuàng)新能力及解決問題能力； 5、有較強(qiáng)的責(zé)任感和敬業(yè)精神、責(zé)任心強(qiáng)、有擔(dān)當(dāng)；善于溝通交流，思維靈活； 6、特別優(yōu)秀者以上條件可適當(dāng)放寬。 工作地點(diǎn)、工作時(shí)間： 9:00-18:00 可不坐班、每周開例會一次（北京市西單北大街甲129號聯(lián)通電話局 工資待遇： 崗位薪酬=基礎(chǔ)績效工資3000元/月（實(shí)發(fā)） 拓店獎勵 業(yè)務(wù)發(fā)展獎勵；T月拓展，在銷量達(dá)標(biāo)次月一次性獎勵。 五險(xiǎn)一金（根據(jù)有關(guān)規(guī)定，按戶口類別上繳，簽合同時(shí)繳納）

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、 定期收集市場客戶信息，形成市場報(bào)告； 2、 配合分管副總經(jīng)理對市場拓展目標(biāo)進(jìn)行分解、擬定執(zhí)行計(jì)劃； 3、 主持制訂符合本區(qū)域公司情況的市場拓展方案，并控制其有效實(shí)施，保證完成績效目標(biāo)； 4、組織并監(jiān)督本市場團(tuán)隊(duì)開展市場拓展活動、品牌推廣活動等日常工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行重要項(xiàng)目拓展工作，把控拓展進(jìn)度； 5、 建立所負(fù)責(zé)市場拓展信息渠道，開展對物業(yè)市場目標(biāo)客戶的洽談、跟蹤、簽約； 6、組織并配合各管理處進(jìn)行市場拓展渠道挖掘、信息收集的指導(dǎo)工作； 7. 根據(jù)公司情況和行業(yè)市場發(fā)展動態(tài)，主持開展本區(qū)域市場拓展策略及定位，不斷提升市場拓展專業(yè)能力； 8. 定期拜訪所負(fù)責(zé)政府部門、重要客戶，開發(fā)單位等外部客戶并維護(hù)公司渠道關(guān)系。 9、負(fù)責(zé)促成項(xiàng)目合作，配合發(fā)展需要，進(jìn)行公司品牌的維護(hù)、推廣，促進(jìn)公司廣泛的業(yè)務(wù)合作，負(fù)責(zé)合同評審、簽訂、續(xù)簽、標(biāo)書管理方案審核修改及報(bào)批等工作; 10、負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目業(yè)務(wù)拓展工作，包含項(xiàng)目的選擇、研究、定位、規(guī)劃；指揮、協(xié)調(diào)、制定拓展方案，在公司授權(quán)范圍內(nèi)選擇決定對外承接物業(yè)管理項(xiàng)目的預(yù)算管理、招投標(biāo)等工作； 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷，接受出差； 2、具有物業(yè)行業(yè)項(xiàng)目拓展工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、懂得項(xiàng)目招投標(biāo)、收并購，有一定的行業(yè)與街道資政府源優(yōu)先； 4、熟悉物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、物業(yè)項(xiàng)目成本測算以及物業(yè)招投標(biāo)文件的編寫和操作等。 5、熟悉招投標(biāo)信息收集、市場調(diào)研開發(fā)及招投標(biāo)各項(xiàng)流程，掌握各項(xiàng)相關(guān)政策及法規(guī) 6、熟悉招投標(biāo)工作的整個(gè)流程，能獨(dú)立制作完成資審文件、投標(biāo)文件等； 7、熟悉物業(yè)服務(wù)企業(yè)的管理運(yùn)作，具有較強(qiáng)的獨(dú)力處理事務(wù)能力，具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、創(chuàng)新、談判、溝通能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神。

職位描述：

一、崗位職責(zé)： 1、在公司領(lǐng)導(dǎo)的指示下，負(fù)責(zé)經(jīng)營開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展與維護(hù)等，以達(dá)到公司創(chuàng)造利潤最大化和客戶滿意度的最大效果； 2、了解環(huán)保、市政行業(yè)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及運(yùn)作模式； 3、組織招投標(biāo)、簽訂合同等活動，達(dá)到實(shí)現(xiàn)公司商務(wù)運(yùn)營順利進(jìn)行的效果。 二、任職要求 1、30歲以下，本科及以上學(xué)歷，市場營銷類/環(huán)境工程/污水處理類等相關(guān)專業(yè)，具有3年以上相關(guān)行業(yè)市場工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具備良好的人脈關(guān)系和市場經(jīng)驗(yàn)。 3、能接受經(jīng)常出差。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)本經(jīng)營單元市場資源跟進(jìn)及轉(zhuǎn)化工作,負(fù)責(zé)在領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)范圍內(nèi)承接項(xiàng)目立項(xiàng)工作，進(jìn)行招投標(biāo)談判； 2、負(fù)責(zé)經(jīng)營單元市場及周邊地區(qū)信息以及競爭對手的信息篩選及分析評估； 3、協(xié)助樹立良好企業(yè)形象,為公司開拓新資源,渠道拓展,相關(guān)數(shù)據(jù)采集,建立并維護(hù)公司并與合作方建立良好合作關(guān)系； 4、負(fù)責(zé)部分項(xiàng)目合同的談判,撰寫標(biāo)書、出具管理方案，送審報(bào)批； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事宜。

職位描述：

（一）崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)水務(wù)環(huán)保、城市環(huán)衛(wèi)、環(huán)保裝備領(lǐng)域市場分析，項(xiàng)目線索搜集，進(jìn)行項(xiàng)目前期考察調(diào)研和商務(wù)協(xié)調(diào)對接。
2、組織制定項(xiàng)目推進(jìn)計(jì)劃，并主導(dǎo)負(fù)責(zé)組織資源實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目落地。
3、主導(dǎo)負(fù)責(zé)組織資源編制項(xiàng)目方案（EPCO\OM\BOT等模式）、招投標(biāo)文件等前期工作。
4、負(fù)責(zé)政府方（含政府平臺公司）或第三方關(guān)系的搭建和維護(hù)，整合合作企業(yè)（設(shè)計(jì)方、施工方、專業(yè)公司等）達(dá)成合作方案和項(xiàng)目解決方案。
5、整合內(nèi)部資源（各股東方、區(qū)域項(xiàng)目公司）開展空白區(qū)域市場和存量區(qū)域市場拓展工作。
6、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目投標(biāo)、內(nèi)部投資評審、合同談判簽約等工作。
（二）任職條件：
1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、環(huán)境工程、給排水、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)。
2、具有較好的形象氣質(zhì)和親和力，對水務(wù)環(huán)保行業(yè)有一定的認(rèn)知。
3、具有卓越的公關(guān)能力、市場拓展能力、溝通表達(dá)能力、資源整合能力、團(tuán)隊(duì)合作精神。
4、具有較好的PPT、WORD等軟件使用能力。
5、有行業(yè)咨詢公司、設(shè)計(jì)院、大型環(huán)保企業(yè)、行業(yè)主管部門（水務(wù)局、住建局）從業(yè)，且市場拓展工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6、可接受出差和應(yīng)酬。

職位描述：

崗位職責(zé)

1、協(xié)助部長負(fù)責(zé)公司市場拓展整體布局，區(qū)域資源的開發(fā)、維護(hù)與對接工作，深化高層互訪成果，細(xì)化跟蹤項(xiàng)目策劃方案；

2、協(xié)助部長制定市場拓展計(jì)劃，按照市場拓展部的管理制度實(shí)施管理考核；

3、組織搜集研究相關(guān)行業(yè)政策，包括住宅、公建、市政等傳統(tǒng)業(yè)務(wù)和機(jī)場、新能源、工業(yè)電子設(shè)施等新興行業(yè)信息、分析行業(yè)市場發(fā)展趨勢；

4、組織收集工程信息，制定目標(biāo)工程專項(xiàng)策劃，推動項(xiàng)目跟蹤的落實(shí)；

5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職資格

1、年齡 45 周歲（含）以下；

2、具有教育部認(rèn)可的大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

3、具有工程、經(jīng)濟(jì)相關(guān)類別中級及以上職稱或相應(yīng)等級執(zhí)（職）業(yè)資格；

4、高級客戶經(jīng)理要具備三年（含）以上建筑行業(yè)市場營銷經(jīng)驗(yàn)或項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)歷；

5、參與過機(jī)場、建筑新興產(chǎn)業(yè)拓展工作、個(gè)人能力、市場資源特別優(yōu)秀者資格條件可放寬；

6、同等條件下中共黨員或中共預(yù)備黨員優(yōu)先。

職位描述：

職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)商業(yè)項(xiàng)目的市場拓展工作，主要業(yè)態(tài)為商業(yè)寫字樓、綜合廣場、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、公共交通樞紐、公服業(yè)態(tài)等；
2、負(fù)責(zé)組織市場信息的收集、能夠主動挖掘市場需求并拓展渠道，拓展新項(xiàng)目，開發(fā)新領(lǐng)域；；
3、充分挖掘外部合作渠道、及時(shí)梳理招采網(wǎng)等線上信息渠道獲取市場信息或資源；
3、負(fù)責(zé)掌握了解區(qū)域內(nèi)客戶的相關(guān)需求，建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系，拓展區(qū)域內(nèi)相關(guān)合作資源。
4、了解和掌握房地產(chǎn)市場和物業(yè)服務(wù)市場現(xiàn)狀，掌握當(dāng)?shù)卣撸I(yè)務(wù)拓展項(xiàng)目的信息庫和同業(yè)情況資料庫；
5、定期維護(hù)新老客戶關(guān)系，建立客戶粘度，與當(dāng)?shù)匚飿I(yè)協(xié)會等機(jī)構(gòu)建立良好溝通，持續(xù)開拓新城市渠道信息。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，物業(yè)、地產(chǎn)、營銷類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、3年以上物業(yè)市場拓展經(jīng)驗(yàn)。
3、對物業(yè)市場情況有一定的了解，熟悉物業(yè)行業(yè)政策法規(guī)及發(fā)展動態(tài)。
4、有豐富的市場和人脈資源，能夠獨(dú)立開展市場拓展客戶溝通。
5、善于交流，具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、社交能力、溝通能力、商務(wù)談判能力和較強(qiáng)的品牌及營銷策劃及推銷能力。

職位描述：

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)所分配區(qū)域工程信息的收集、篩選、評判、跟蹤，建立信息臺賬并及時(shí)更新；

2、按照跟蹤項(xiàng)目策劃方案實(shí)施信息跟蹤，與跟蹤項(xiàng)目相關(guān)單位具體人員對接，接待相關(guān)單位考察；

3、負(fù)責(zé)編寫月報(bào)、市場調(diào)研、市場運(yùn)行報(bào)告等匯報(bào)資料；

4、負(fù)責(zé)部門日常行政管理，包括網(wǎng)上辦公流程管理、辦公用品管理、檔案管理等工作；

5、負(fù)責(zé)完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職資格

1、年齡 45 周歲（含）以下；

2、具有教育部認(rèn)可的大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

3、具有工程、經(jīng)濟(jì)相關(guān)類別中級及以上職稱或相應(yīng)等級執(zhí)（職）業(yè)資格；

4、高級客戶經(jīng)理要具備三年（含）以上建筑行業(yè)市場營銷經(jīng)驗(yàn)或項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)歷；

5、參與過機(jī)場、建筑新興產(chǎn)業(yè)拓展工作、個(gè)人能力、市場資源特別優(yōu)秀者資格條件可放寬；

6、同等條件下中共黨員或中共預(yù)備黨員優(yōu)先。

職位描述：

一、崗位職責(zé)： 1、在公司領(lǐng)導(dǎo)的指示下，負(fù)責(zé)經(jīng)營開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展與維護(hù)等，以達(dá)到公司創(chuàng)造利潤和客戶滿意度的效果； 2、了解環(huán)保、市政行業(yè)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及運(yùn)作模式； 3、組織招投標(biāo)、簽訂合同等活動，達(dá)到實(shí)現(xiàn)公司商務(wù)運(yùn)營順利進(jìn)行的效果。 二、任職要求 1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷類/環(huán)境工程/污水處理類等相關(guān)專業(yè)，具有3年以上相關(guān)行業(yè)市場工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具備良好的人脈關(guān)系和市場經(jīng)驗(yàn)。 3、能接受經(jīng)常出差。

職位描述：

崗位要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，建筑學(xué)、市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮。 2、5年以上建筑相關(guān)領(lǐng)域銷售、市場類工作經(jīng)驗(yàn)或3年以上裝配式領(lǐng)域市場經(jīng)驗(yàn)。 3、有開發(fā)商、設(shè)計(jì)院、PC構(gòu)件廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4、公司業(yè)務(wù)范圍涉及全國，可接受全國城市短期出差。 5、優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)、表達(dá)能力，思想正派，思維靈活，善于溝通以及良好的職業(yè)化形象。 崗位職責(zé)： 1、清晰的了解公司業(yè)務(wù)，可根據(jù)部門領(lǐng)導(dǎo)的要求，獨(dú)立開拓客戶以及業(yè)務(wù)。 2、對公司、行業(yè)信息熟練掌握，并能與客戶建立起有效的溝通機(jī)制，快速推進(jìn)項(xiàng)目合作。 3、能夠以項(xiàng)目管理周期的思維有效管理多項(xiàng)目推進(jìn)的效率和質(zhì)量。 4、與公司內(nèi)各部門緊密配合，確保工作或項(xiàng)目開展的節(jié)奏以及推進(jìn)的質(zhì)量。 5、主動、積極、有創(chuàng)造力，主觀意愿達(dá)成公司發(fā)展的相關(guān)需求。 6、維護(hù)客戶關(guān)系，歸納積淀客戶，提高客戶滿意度。 7、跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，及時(shí)處理客戶提出的各項(xiàng)問題，并妥善解決。 8、根據(jù)公司以及部門需求，完成所安排的其他相關(guān)工作事項(xiàng)。

職位描述：

崗位要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，建筑學(xué)、市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮。 2、5年以上建筑相關(guān)領(lǐng)域銷售、市場類工作經(jīng)驗(yàn)或3年以上裝配式領(lǐng)域市場經(jīng)驗(yàn)。 3、有開發(fā)商、設(shè)計(jì)院、PC構(gòu)件廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4、公司業(yè)務(wù)范圍涉及全國，可接受全國城市短期出差。 5、優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)、表達(dá)能力，思想正派，思維靈活，善于溝通以及良好的職業(yè)化形象。 崗位職責(zé)： 1、清晰的了解公司業(yè)務(wù)，可根據(jù)部門領(lǐng)導(dǎo)的要求，獨(dú)立開拓客戶以及業(yè)務(wù)。 2、對公司、行業(yè)信息熟練掌握，并能與客戶建立起有效的溝通機(jī)制，快速推進(jìn)項(xiàng)目合作。 3、能夠以項(xiàng)目管理周期的思維有效管理多項(xiàng)目推進(jìn)的效率和質(zhì)量。 4、與公司內(nèi)各部門緊密配合，確保工作或項(xiàng)目開展的節(jié)奏以及推進(jìn)的質(zhì)量。 5、主動、積極、有創(chuàng)造力，主觀意愿達(dá)成公司發(fā)展的相關(guān)需求。 6、維護(hù)客戶關(guān)系，歸納積淀客戶，提高客戶滿意度。 7、跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，及時(shí)處理客戶提出的各項(xiàng)問題，并妥善解決。 8、根據(jù)公司以及部門需求，完成所安排的其他相關(guān)工作事項(xiàng)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、制定本行平臺銀行業(yè)務(wù)服務(wù)拓展方向與目標(biāo)，完成轄內(nèi)區(qū)域市場拓展計(jì)劃的落實(shí)； 2、組織開展轄內(nèi)經(jīng)營單位現(xiàn)金管理類業(yè)務(wù)的宣貫、培訓(xùn)與推動，指導(dǎo)協(xié)助經(jīng)營單位開展客戶營銷支持、方案編撰、個(gè)性需求采集及轉(zhuǎn)化跟蹤落實(shí)； 3、負(fù)責(zé)擬合作平臺盡職調(diào)查、可行性分析及合作發(fā)展計(jì)劃，做好各類合作項(xiàng)目報(bào)審及與合作方的對接、簽約、關(guān)系維護(hù)等工作，跟蹤項(xiàng)目落地和執(zhí)行情況，配合經(jīng)營單位完成企金批量獲客、公私聯(lián)動任務(wù)； 4、負(fù)責(zé)線上產(chǎn)品的營銷推廣，開展產(chǎn)品宣傳、演示和客戶維護(hù)工作，做好營銷活動的市場調(diào)研，策劃并實(shí)施各類營銷推廣活動； 5、負(fù)責(zé)同業(yè)競品信息收集、市場分析及創(chuàng)新建議，推動本行產(chǎn)品設(shè)計(jì)優(yōu)化升級。 崗位要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷；

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、建立外部商業(yè)生態(tài)網(wǎng)絡(luò)，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)鏈不同業(yè)務(wù)商業(yè)業(yè)態(tài)之間的溝通、合作及資源互換。
2、建立和維護(hù)與客戶的良好關(guān)系和溝通渠道。
3、進(jìn)行全方位的市場調(diào)研，挖掘并拓展可合作的潛在客戶群體。
4、通過多渠道獲得有價(jià)值的商業(yè)拓展與合作機(jī)會，跟進(jìn)過程中的簽約、合同、執(zhí)行等相關(guān)工作。
5、定期對商業(yè)伙伴、重要客戶進(jìn)行拜訪、了解意見，并與內(nèi)部人員溝通改善產(chǎn)品和服務(wù)。
6、引入和參與大型傳播、推廣活動。


任職要求：
1、統(tǒng)本及以上，企業(yè)管理、工商管理、市場營銷、等專業(yè)。
2、40以下，35-38***；
3、10年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉醫(yī)藥行業(yè)產(chǎn)品商業(yè)邏輯；
4、個(gè)人形象佳，自信，性格外向，優(yōu)秀的表達(dá)能力、溝通能力、應(yīng)變能力。
5、高度自驅(qū)，結(jié)果導(dǎo)向，抗壓能力強(qiáng)。