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職位描述：

職責描述： 1、研究和開發(fā)大模型，人工智能技術(shù)，包括機器學習、深度學習、自然語言處理等; 2、與其他團隊成員合作，結(jié)合android手機框架，挖掘手機系統(tǒng)數(shù)據(jù)，用戶數(shù)據(jù)，使用ai研究實現(xiàn)手機系統(tǒng)的智能助理，語音助理，讓手機更加智能化。 技能和經(jīng)驗要求： 1、計算機科學、數(shù)學、統(tǒng)計學或相關(guān)領(lǐng)域的碩士及以上學位; 8-10年以上經(jīng)驗； 2、熟練掌握python編程語言和相關(guān)的機器學習庫，如scikit-learn、tensorflow、pytorch，llm等; 3、具備深厚的人工智能知識和豐富的算法設(shè)計經(jīng)驗; 4、良好的數(shù)據(jù)分析和可視化技能，熟練使用數(shù)據(jù)分析工具; 5、良好的溝通和寫作能力，能夠以清晰、簡潔的方式表達復(fù)雜的技術(shù)概念; 6、具備團隊協(xié)作和項目管理經(jīng)驗。

職位描述：

1.良好的Java基礎(chǔ)，精通Java及面向?qū)ο笤O(shè)計開發(fā)；

2.掌握java流行的開源框架SpringMvc、SpringBoot、Hibernate、Mybatis等；

3.熟練使用Jquery，有l(wèi)ayui，easyui使用經(jīng)驗優(yōu)先；

4.熟悉sqlserver/Mysql數(shù)據(jù)庫與SQL調(diào)優(yōu)經(jīng)驗；

5.熟悉網(wǎng)絡(luò)編程，Redis緩存，消息中間件等；

6.具有一定的溝通交流能力和良好代碼規(guī)范；

7.熟悉工作流開發(fā)activity使用經(jīng)驗優(yōu)先；

8.有流媒體開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；

職位福利：五險一金、加班補助、周末雙休、通訊補助

職位描述：

任職要求：

1.熟練掌握Java語言，有1年及以上JAVA Web項目開發(fā)經(jīng)驗，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生

2.熟練使用spring，spring mvc，shiro，hibernate，mybatis等常用開源框架

3.熟練使用html、css3、jquery等常用前端開發(fā)技術(shù)，有前端框架使用經(jīng)驗的優(yōu)先

4.熟悉Sql Server、Mysql等一種或多種數(shù)據(jù)庫，熟練使用sql語句

5.熟悉移動端接口開發(fā)

6.能夠根據(jù)開發(fā)需求獨立完成模塊代碼編寫和測試

7.學習能力強，有較強的分析和解決問題的能力，有良好的編碼習慣，編寫高質(zhì)量的代碼

8.大專以上學歷,本科優(yōu)先

職位福利：五險一金、加班補助、周末雙休、通訊補助

職位描述：

1、精通京東的各種運營手段，包括達人，直播等各種引流方式。 2、負責店鋪的整體規(guī)劃，日常維護和運營管理。 3、制定推廣方案并負責實施，分析店鋪數(shù)據(jù)。針對銷售目標的完成情況及時調(diào)整運營方案。 4、負責活動提報，審核，跟進，評估活動效果。 5，懂的簡單的網(wǎng)店美工技巧及簡單的網(wǎng)店裝修。

職位描述：

交互設(shè)計，APP交互

職位描述：

崗位職責：1、搭建、優(yōu)化推廣賬戶，管理baidu、360等競價后臺。2、總結(jié)競價排名規(guī)律，對競價關(guān)鍵詞進行整理和數(shù)據(jù)分析，能有效的對其進行評估。3、研究競爭對手及其他網(wǎng)站sem營銷策略，并提出合理建議和應(yīng)對措施。4、根據(jù)運營要求，靈活控制推廣力度和資金投入，使投資回報率提高。5、更新維護公司網(wǎng)站的數(shù)據(jù)，維持網(wǎng)站的正常運轉(zhuǎn)。任職資格：1、計算機、信息技術(shù)類專業(yè)，大專以上學歷。2、百度競價后臺、360競價后臺熟練使用。精通賬戶結(jié)構(gòu)優(yōu)化、關(guān)鍵詞選擇、關(guān)鍵詞創(chuàng)意撰寫、關(guān)鍵詞排名監(jiān)控。3、對數(shù)據(jù)變化敏捷度高，有工業(yè)自動化行業(yè)競價操作工作經(jīng)驗優(yōu)先。4、熟悉SEO、photoshop基礎(chǔ)知識。5、具備良好的溝通能力、強烈的責任心、創(chuàng)新意識和學習能力。工作時間：7.5/小時，5.5天/周。

職位描述：

崗位職責 1、負責大模型算法的微調(diào)與優(yōu)化，支持產(chǎn)品功能的快速迭代和升級； 2、負責模型訓(xùn)練數(shù)據(jù)的處理與分析，對原始數(shù)據(jù)進行清洗、預(yù)處理和特征提取，確保數(shù)據(jù)質(zhì)量滿足模型訓(xùn)練的要求； 3、負責模型部署與應(yīng)用，將訓(xùn)練好的模型部署到實際應(yīng)用場景中，與產(chǎn)品團隊緊密合作，確保模型在實際應(yīng)用中的穩(wěn)定性和可靠性； 4、關(guān)注人工智能領(lǐng)域的最新技術(shù)動態(tài)和研究成果，積極引入新技術(shù)、新方法，推動AI技術(shù)創(chuàng)新和升級。 任職要求 1、具有5年以上AI算法研發(fā)經(jīng)驗，有成功部署大規(guī)模機器學習模型的項目經(jīng)驗； 2、有扎實的編碼能力，并精通java或Python編程語言，熟悉主流AI開源生態(tài)，能夠熟練使用OpenAI-API； 3、熟悉主流大模型的算法和應(yīng)用，包括但不限于DeepSeek、GPT、ChatGLM、Llama 和 Qwen，能夠針對實際業(yè)務(wù)需求設(shè)計適配性的優(yōu)化方案； 4、熟悉Prompt、RAG相關(guān)技術(shù)，熟悉RAG工作流中知識分塊/知識召回/知識精排/推理微調(diào)； 5、對人工智能技術(shù)有強烈的求知欲和熱情，具備較強的學習能力和自我驅(qū)動力能夠積極參與團隊分享、交流與討論。 經(jīng)驗加分項: 有參與過供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)相關(guān)場景的大模型項目經(jīng)驗者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責：
1、了解并分析醫(yī)院各業(yè)務(wù)科室指標需求并形成報表和分析頁面；
2、結(jié)合業(yè)務(wù)需求完成報表頁面邏輯設(shè)計和配置，進行數(shù)據(jù)分析和展示；
3、為客戶提供報表產(chǎn)品的開發(fā)、維護、性能優(yōu)化、技術(shù)支持工作；
4、負責跟蹤發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)問題，并多維度分析定位問題；
任職要求：
1、大專及以上學歷，計算機相關(guān)或醫(yī)療信息相關(guān)專業(yè)，2年以上工作經(jīng)驗；
2、熟悉ORACLE、PostgreSql數(shù)據(jù)庫，掌握常規(guī)數(shù)據(jù)庫的語言開發(fā)（增刪改查、函數(shù)、索引、存儲過程、性能優(yōu)化）；
3、熟系Java/Python中的一種，有一定的開發(fā)經(jīng)驗；
4、熟悉帆軟報表

職位描述：

崗位職責 1、負責集團內(nèi)部ERP、WMS、CRM、PLM等系統(tǒng)實施及日常運維工作； 2、負責業(yè)務(wù)需求分析、開發(fā)需求的編寫，并對相應(yīng)功能進行測試； 3、關(guān)鍵用戶的日常培訓(xùn)工作、內(nèi)外部開發(fā)工作的協(xié)調(diào)； 任職要求： 1、本科及以上學歷，計算機、信息管理等相關(guān)專業(yè)； 2、4年及以上ERP實施經(jīng)驗，熟悉各類應(yīng)用系統(tǒng)的實施流程；熟悉金蝶、用友、鼎捷ERP產(chǎn)品者優(yōu)先； 3、較強的分析、規(guī)劃、組織，良好的業(yè)務(wù)理解能力，能夠挖掘業(yè)務(wù)的深層次需求； 4、能使用數(shù)據(jù)庫基本操作語句； 5、高度的工作熱情、良好的服務(wù)意識和團隊合作精神；

職位描述：

一、崗位職責： 1、負責新產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)可行性調(diào)研； 2、執(zhí)行開發(fā)計劃，解決開發(fā)中的技術(shù)問題； 3、撰寫并申請相關(guān)技術(shù)產(chǎn)品的新專利及相關(guān)技術(shù)文章等。 二、工作要求： 1、碩士及以上學歷，高分子材料或材料相關(guān)專業(yè) 2、工作認真負責，有科研精神。

職位描述：

崗位職責
1. 新媒體平臺運營與管理
平臺維護：負責微信公眾號、微博、抖音、小紅書等主流新媒體賬號的日常運營，包括內(nèi)容編輯、發(fā)布、更新及賬號維護，提升粉絲活躍度和平臺影響力。
賬號優(yōu)化：探索推廣模式與渠道，分析用戶行為數(shù)據(jù)，優(yōu)化內(nèi)容策略，增加粉絲量和留存率。
2. 內(nèi)容策劃與創(chuàng)作
內(nèi)容生產(chǎn)：撰寫符合品牌調(diào)性的原創(chuàng)文章、視頻腳本、圖文素材，結(jié)合熱點話題策劃專題內(nèi)容，提升傳播力。
創(chuàng)意設(shè)計：配合活動需求，制作短視頻、海報等多媒體內(nèi)容，需熟練掌握PS、PR等工具，進行簡單設(shè)計或剪輯。
3. 活動策劃與執(zhí)行
線上活動：策劃并實施營銷活動，提升用戶參與度和品牌曝光率。
資源整合：拓展推廣渠道，整合內(nèi)外部資源，實現(xiàn)裂變傳播。
4. 數(shù)據(jù)分析與策略優(yōu)化
效果監(jiān)控：跟蹤推廣數(shù)據(jù)（如閱讀量、轉(zhuǎn)化率、粉絲增長等），定期生成分析報告，評估活動效果并調(diào)整策略。
5. 用戶互動與社群運營
粉絲維護：及時回復(fù)用戶評論、私信，建立社群管理體系，通過互動提升用戶粘性。
需求挖掘：收集用戶反饋，結(jié)合產(chǎn)品特性優(yōu)化服務(wù)或內(nèi)容方向，推動用戶轉(zhuǎn)化。
6. 品牌形象與輿情管理
品牌傳播：確保內(nèi)容符合品牌調(diào)性，通過優(yōu)質(zhì)內(nèi)容塑造品牌形象。
危機處理：監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)輿情，及時應(yīng)對***，維護品牌聲譽。
崗位技能與任職要求
技能要求：
熟練使用微信公眾號后臺、數(shù)據(jù)分析工具。
熟練掌握PS、PR等設(shè)計與剪輯工具，能夠獨立完成創(chuàng)意設(shè)計和視頻剪輯工作。
能力要求：
具備優(yōu)秀的文案撰寫能力，能夠快速捕捉熱點并結(jié)合品牌進行內(nèi)容創(chuàng)作。
具備活動策劃與執(zhí)行能力，能夠獨立策劃并推動線上營銷活動。
經(jīng)驗要求：
1-3年新媒體相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉抖音、小紅書等新興平臺的算法規(guī)則者優(yōu)先。
學歷要求：
大專及以上學歷，新聞、市場營銷、廣告學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
其他要求：
具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。
對新媒體行業(yè)有濃厚興趣，能夠快速適應(yīng)行業(yè)變化。

職位描述：

崗位職責： 1、輔助運營做好線上店鋪運營、推廣工作； 2、協(xié)助運營刷單工作 3、輔助運營匯總數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析報表； 4、兼客服售后等工作；

職位描述：

崗位職責：1.理解、評估并接收相關(guān)的需求、架構(gòu)和軟件文檔；2.遵循公司（部門）編碼規(guī)范，負責編碼實現(xiàn)；3.負責驗證編碼質(zhì)量（如Code Review，單體測試），協(xié)助測試人員進行集成測試，并負責修改缺陷，完善軟件模塊；4.負責驗證設(shè)計的結(jié)果（如通過同行評審）；5.負責評估項目實現(xiàn)中可能發(fā)生的各種風險，并有效地采取措施規(guī)避技術(shù)風險；6.負責編寫項目技術(shù)相關(guān)文檔，進行項目技術(shù)總結(jié)，以積累和分享項目經(jīng)驗。職位要求：1.計算機、地理信息系統(tǒng)（GIS）及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，全日制本科及以上學歷；2.2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；3.熟悉Java、JSP、Ajax、Spring、Hibernate等語言和技術(shù)；4.熟悉Oracal等主流數(shù)據(jù)庫；熟悉使用PL/SQL數(shù)據(jù)庫開發(fā)工具；5.具有Web項目經(jīng)驗,擁有SCJP，SCWCP等證書，及獲得專業(yè)學習獎勵的開發(fā)者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責： 1、負責華為/中興/烽火等寬帶接入網(wǎng)產(chǎn)品xPON工程督導(dǎo)； 2、負責華為/中興/烽火交換、路由、防火墻、IPRAN、PTN等相關(guān)產(chǎn)品督導(dǎo)、調(diào)測、升級、割接、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化等； 任職要求： 1.通信、計算機、電子等相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W歷者,兩年及以上售后工程師；(本職位可招優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生及實習生)； 2.具備HCIP、CCNP等相關(guān)行業(yè)證書者優(yōu)先； 3.具備基礎(chǔ)的設(shè)備安裝與調(diào)試能力，網(wǎng)絡(luò)故障診斷和排除能力； 4.有責任心，具有較好的技術(shù)交流、溝通、組織表達能力，良好的團隊合作精神； 4.吃苦耐勞，學習能力強，服從工作安排； 5.有數(shù)通相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 薪資待遇： 1、因公外出享受交通費，住宿費實報實銷。 2、入職即簽定正式勞動合同，轉(zhuǎn)正后享受五險； 3、職業(yè)發(fā)展：全員定崗定級制度，每年一次崗級評定，有力保證員工晉升通道，優(yōu)秀員工優(yōu)先安排至后臺學習提升專業(yè)技能。 4、提供高于競爭對手的有力薪資，一切以能力說話； 5、定期組織各種豐富的企業(yè)文化活動，保持愉快的工作氛圍； 6、人員可靈活安排，大項目進行人員輪休，確保人員休息時間。 7、各項目均有項目經(jīng)費，可定期組織內(nèi)部人員活動。 8、入職后安排專人已老帶新，確保人員掌握工作技能。 9、薪資標準如下： 大專，無經(jīng)驗試用期3個月，試用期工資2800元/月 ，轉(zhuǎn)正后3900元/月； 本科，無經(jīng)驗試用期3個月，試用期工資3000元/月 ，轉(zhuǎn)正后4100元/月；

職位描述：

1，負責按摩椅 硬件部分設(shè)計 包含電源系統(tǒng)和控制系統(tǒng) 2，負責對設(shè)計的產(chǎn)品進行系統(tǒng)性驗證 3，負責輸出技術(shù)資料、并且量產(chǎn)導(dǎo)入和跟蹤 4，熟練使用AD等PCB設(shè)計工具 設(shè)計PCB ，以及資料管理和輸出能力 5，熟悉硬件元器件工作原理和應(yīng)用，具備英文文檔解讀能力 6，有機電控制產(chǎn)品設(shè)計工作經(jīng)驗并且在制造型單位從事硬件開發(fā)工作