職位描述： 1、行業(yè)及模式研究：全面研究行業(yè)和深入市場分析，剖析行業(yè)實(shí)踐，形成洞察，挖掘業(yè)務(wù)增長機(jī)會 2、新業(yè)務(wù)研究及規(guī)劃：參與新業(yè)務(wù)戰(zhàn)略的調(diào)研、分析、制定和輸出，探索并評估公司戰(zhàn)略級新業(yè)務(wù)、新模式的可行性及實(shí)現(xiàn)路徑 3、決策支持：針對管理層及業(yè)務(wù)實(shí)際需求，開展針對性研究，通過市場、產(chǎn)品、用戶、競爭、財(cái)務(wù)等多維度分析，提供專項(xiàng)分析及決策支持 任職要求： 1、3年及以上戰(zhàn)略咨詢或行業(yè)研究經(jīng)驗(yàn)，券商、投行、咨詢等經(jīng)驗(yàn)， 2、熟練掌握行業(yè)研究、模式分析等工具和方法，擁有敏銳的商業(yè)嗅覺、擴(kuò)展性思維和邏輯思考能力； 3、具備框架性思考能力，能夠運(yùn)用邏輯、商業(yè)常識等快速拆解問題、形成假設(shè)并通過多種方式驗(yàn)證假設(shè)； 4、自驅(qū)力及好奇心強(qiáng)，深入挖掘和思考能力佳，追求卓越 5、跨團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)作能力強(qiáng)，具備項(xiàng)目推動(dòng)經(jīng)驗(yàn)
徐俊麗/人事經(jīng)理
職責(zé)描述： 1.對雪世界基礎(chǔ)產(chǎn)品、專項(xiàng)產(chǎn)品（旅游類、素質(zhì)教育類、賽事類、大客戶類等）整體體系收益分析 2.實(shí)時(shí)跟進(jìn)項(xiàng)目及其他數(shù)據(jù)進(jìn)度，根據(jù)收益分析向銷售及產(chǎn)品進(jìn)行預(yù)警提示，進(jìn)行價(jià)格調(diào)整和銷售庫存調(diào)整 3.各業(yè)態(tài)定期進(jìn)行復(fù)盤與總結(jié)，包括月度分析報(bào)告、產(chǎn)品分析報(bào)告和專項(xiàng)報(bào)告輸出，管理業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)需求，做好數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)性 4.了解其項(xiàng)目情況及本地動(dòng)態(tài)市場需求，關(guān)注競爭對手價(jià)格，針對各業(yè)態(tài)形成市場營銷專項(xiàng)性分析提案，提高收益 5.針對創(chuàng)新性項(xiàng)目從市場營銷調(diào)研、分析，從收益角度提收 任職條件： 1.統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，2年以上市場調(diào)研、收益分析或財(cái)務(wù)背景等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上收益分析崗位工作經(jīng)驗(yàn)，文旅行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2.熟練使用EXCEL等數(shù)據(jù)處理軟件，邏輯思維清晰，數(shù)據(jù)敏感，CRS、PMS系統(tǒng)操作技能 3.本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)學(xué)、市場分析、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 4.具備扎實(shí)的數(shù)據(jù)處理技能，邏輯思維清晰、嚴(yán)謹(jǐn)，具有數(shù)據(jù)認(rèn)知、采集、分析、糾錯(cuò)能力
周賽
1.工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)幼兒園小學(xué)日常推廣工作,把陽光美語課程活動(dòng)傳遞到位，引導(dǎo)家長參加周末英語試聽體驗(yàn)活動(dòng)課程，幫助家長選班排班事項(xiàng)，同時(shí)與帶課英語老師做好對接，做好后期服務(wù)工作。 2.任職要求（特別說明）：不抱怨無負(fù)能量，思想積極，學(xué)習(xí)力強(qiáng)，語言表達(dá)流利，有團(tuán)隊(duì)意識感 3.薪資待遇：3-4k
念俊瑞
崗位職責(zé)：1、公司內(nèi)外部信息收集工作，承擔(dān)分析、計(jì)劃、執(zhí)行、控制的責(zé)任，并逐步完善公司品牌決策的信息調(diào)研體系； 2、負(fù)責(zé)各區(qū)域的重要項(xiàng)目投標(biāo)信息、銷售數(shù)據(jù)信息、競品信息、銷售線索信息的收集與整理，并對公司制定的銷售政策進(jìn)行走訪驗(yàn)證； 3、收集市場信息、銷售信息、對信息進(jìn)行分析，預(yù)判市場走向，支撐市場策略的制定和新產(chǎn)品的開發(fā)； 4、根據(jù)戰(zhàn)略目標(biāo)有計(jì)劃的進(jìn)行信息渠道的挖掘與拓展，并疏通項(xiàng)目信息收集的渠道，助力優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目信息的獲取； 5、負(fù)責(zé)公司品牌推廣活動(dòng)、展會、論壇等品牌活動(dòng)的策劃、組織、執(zhí)行工作。 任職要求： 1、大學(xué)本科/市場營銷、廣告學(xué)等（條件優(yōu)秀者可放寬），從事市場策劃、市場調(diào)研工作三年以上; 2、有大型活動(dòng)策劃、組織、執(zhí)行經(jīng)驗(yàn); 3、能制定市場推廣策劃方案。
毛炯明
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)政府溝通及市場開拓 1、30歲以上，市場營銷、經(jīng)濟(jì)、管理相關(guān)專業(yè)； 2、有3年以上燃?xì)馐袌稣{(diào)查開拓工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、具備企業(yè)相關(guān)行業(yè)的市場動(dòng)態(tài)，了解企業(yè)產(chǎn)品的技術(shù)知識； 4、具有敏銳的市場觀察能力和市場分析能力， 5、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及執(zhí)行能力。
厙先生
負(fù)責(zé)市場價(jià)格調(diào)查，定制公司商品銷售價(jià)格 工作時(shí)間十點(diǎn)到十九點(diǎn) 要求會開車，有代步工具優(yōu)先 基本工資三千，油補(bǔ)，加班費(fèi) 免費(fèi)提供住宿，試用期滿交保險(xiǎn)
東東
職位描述： 1、參與客戶溝通，理解、細(xì)化客戶的痛點(diǎn)與需求，了解客戶的背后目的，形成可行的項(xiàng)目解決方案。 2、搭建清晰的研究框架，設(shè)計(jì)研究方案，通過多源實(shí)時(shí)大數(shù)據(jù)（包括社交媒體，電子商務(wù)，用戶評論平臺，零售）提煉消費(fèi)者洞察，撰寫報(bào)告并將客戶需求落地。 3、 根據(jù)現(xiàn)有項(xiàng)目類型以及已有的方法論，深度挖掘數(shù)據(jù)價(jià)值，整理報(bào)告思路，優(yōu)化提升報(bào)告內(nèi)容。 4、與客戶保持緊密聯(lián)系，解決客戶對報(bào)告的疑問，研究內(nèi)容覆蓋但不局限于行業(yè)研究、用戶研究、品牌評估，營銷效果評估，新產(chǎn)品趨勢，消費(fèi)者用戶畫像等。 5、結(jié)合自身與團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目過程的管理與創(chuàng)新，對數(shù)據(jù)的質(zhì)量進(jìn)行反饋和質(zhì)量提升，創(chuàng)新數(shù)據(jù)分析方法。 6、上級交辦的其他事項(xiàng)。 任職要求： 1.1~2年social listening的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，或有咨詢公司、大型企業(yè)市場研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.對美妝個(gè)護(hù)、零食飲料、文娛地產(chǎn)行業(yè)及商業(yè)模式有一定了解，擁有較高的數(shù)據(jù)敏銳度。 2. 抗壓性強(qiáng)，能夠適應(yīng)高效、快速的項(xiàng)目需求。 3. 具備優(yōu)秀的英語讀寫能力，英文可作為工作語言。 4. 熟悉各類國內(nèi)社會化媒體，了解基本研究分析方法，邏輯思維嚴(yán)謹(jǐn) 5. 熟練掌握MS PowerPoint，Excel、tableau的操作。 關(guān)于我們： 菱歌是一家專注于使用APL語言模型與AIGC新興技術(shù)的大數(shù)據(jù)研究企業(yè)，主要服務(wù)全球五百強(qiáng)的優(yōu)質(zhì)客戶，行業(yè)主要分布于美妝個(gè)護(hù)、零食飲料等快消領(lǐng)域與文娛行業(yè)，通過定制化的專業(yè)咨詢調(diào)研，幫助客戶提升消費(fèi)者體驗(yàn)。菱歌鼓勵(lì)前沿創(chuàng)新方法論，擁有年輕活力的企業(yè)文化與積極良好的辦公氛圍，通過扁平化管理賦能每一位員工。
欒曄
職位描述： 作為電子產(chǎn)品技術(shù)部的核心成員，您將負(fù)責(zé)市場調(diào)研、平臺客戶反饋收集、產(chǎn)品優(yōu)化及全生命周期管理等工作。您需要具備敏銳的市場洞察力，能夠準(zhǔn)確把握用戶需求和市場趨勢，同時(shí)，您還需要具備扎實(shí)的技術(shù)背景，能夠與研發(fā)團(tuán)隊(duì)緊密合作，推動(dòng)產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新和性能提升。 主要職責(zé)： 市場調(diào)研與需求分析：深入研究目標(biāo)市場，分析競爭對手動(dòng)態(tài)，收集并分析用戶需求，為產(chǎn)品規(guī)劃提供數(shù)據(jù)支持。 平臺客戶反饋收集：通過線上平臺、客戶訪談、問卷調(diào)查等方式，收集并分析客戶對產(chǎn)品的反饋，識別改進(jìn)點(diǎn)。 產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì)：基于市場調(diào)研和客戶需求，制定產(chǎn)品規(guī)劃方案，包括產(chǎn)品定位、功能設(shè)計(jì)、性能要求等。 產(chǎn)品優(yōu)化與迭代：根據(jù)市場反饋和測試結(jié)果，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品性能，推動(dòng)產(chǎn)品迭代升級，提升用戶體驗(yàn)。 跨部門協(xié)作：與技術(shù)、設(shè)計(jì)、營銷等部門緊密合作，確保產(chǎn)品從概念到市場的順利推進(jìn)。 數(shù)據(jù)分析與報(bào)告：利用數(shù)據(jù)分析工具，監(jiān)控產(chǎn)品市場表現(xiàn)，評估產(chǎn)品性能，撰寫產(chǎn)品分析報(bào)告，為決策提供支持。 任職要求： 教育背景：大專及以上學(xué)歷，電子工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)、市場營銷或相關(guān)專業(yè)。 工作經(jīng)驗(yàn)：至少1年以上電子產(chǎn)品或相關(guān)領(lǐng)域產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，有成功推出并運(yùn)營電子產(chǎn)品的案例。 專業(yè)技能：熟悉市場調(diào)研方法，了解電子產(chǎn)品技術(shù)趨勢，具備扎實(shí)的電子產(chǎn)品知識和項(xiàng)目管理能力。 溝通能力：優(yōu)秀的跨部門溝通與協(xié)調(diào)能力，能夠與技術(shù)團(tuán)隊(duì)、銷售團(tuán)隊(duì)等有效溝通，推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展。 數(shù)據(jù)分析：熟練使用數(shù)據(jù)分析工具，能夠基于數(shù)據(jù)做出決策，優(yōu)化產(chǎn)品性能。 創(chuàng)新思維：具備創(chuàng)新思維和問題解決能力，能夠不斷探索新技術(shù)，推動(dòng)產(chǎn)品創(chuàng)新。
陳孔杰
崗位職責(zé)： 1、市場調(diào)研計(jì)劃：負(fù)責(zé)制定年度調(diào)研計(jì)劃，策劃市場調(diào)研項(xiàng)目 2、分析市場行情：搜集并整合行業(yè)上下游市場信息，包括市場供需、行業(yè)競爭格局、行業(yè)政策等，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)對未來市場做出判斷。 3、輸出調(diào)研報(bào)告：將前期收集到的市場信息以圖表、表格、PPT的方式呈現(xiàn)，并且最終輸出研究報(bào)告（周報(bào)/月報(bào)），已幫助老板做決策 4、對接外部調(diào)研機(jī)構(gòu)：負(fù)責(zé)對接外部市場調(diào)研機(jī)構(gòu) 5、費(fèi)用預(yù)算：負(fù)責(zé)市場調(diào)研費(fèi)用的預(yù)算 6、各種展會的策劃 任職要求： 1、5年以上市場調(diào)研分析工作經(jīng)驗(yàn) 2、有國外市場調(diào)研經(jīng)驗(yàn)，歐洲市場調(diào)研經(jīng)驗(yàn)者佳 3、執(zhí)行力強(qiáng)，英語4級以上可作為工作語言
Lana
具備良好的溝通能力，能對市場進(jìn)行分析和調(diào)研并做出相應(yīng)的營銷方案。帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)。
包發(fā)龍
職位描述： 1、參與客戶溝通，理解、細(xì)化客戶的痛點(diǎn)與需求，了解客戶的背后目的，形成可行的項(xiàng)目解決方案。 2、搭建清晰的研究框架，設(shè)計(jì)研究方案，通過多源實(shí)時(shí)大數(shù)據(jù)（包括社交媒體，電子商務(wù)，用戶評論平臺，零售）提煉消費(fèi)者洞察，撰寫報(bào)告并將客戶需求落地。 3、 根據(jù)現(xiàn)有項(xiàng)目類型以及已有的方法論，深度挖掘數(shù)據(jù)價(jià)值，整理報(bào)告思路，優(yōu)化提升報(bào)告內(nèi)容。 4、與客戶保持緊密聯(lián)系，解決客戶對報(bào)告的疑問，研究內(nèi)容覆蓋但不局限于行業(yè)研究、用戶研究、品牌評估，營銷效果評估，新產(chǎn)品趨勢，消費(fèi)者用戶畫像等。 5、結(jié)合自身與團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目過程的管理與創(chuàng)新，對數(shù)據(jù)的質(zhì)量進(jìn)行反饋和質(zhì)量提升，創(chuàng)新數(shù)據(jù)分析方法。 6、上級交辦的其他事項(xiàng)。 任職要求： 1.1~2年social listening的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，或有咨詢公司、大型企業(yè)市場研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.對美妝個(gè)護(hù)、零食飲料、文娛地產(chǎn)行業(yè)及商業(yè)模式有一定了解，擁有較高的數(shù)據(jù)敏銳度。 2. 抗壓性強(qiáng)，能夠適應(yīng)高效、快速的項(xiàng)目需求。 3. 具備優(yōu)秀的英語讀寫能力，英文可作為工作語言。 4. 熟悉各類國內(nèi)社會化媒體，了解基本研究分析方法，邏輯思維嚴(yán)謹(jǐn) 5. 熟練掌握MS PowerPoint，Excel、tableau的操作。 關(guān)于我們： 菱歌是一家專注于使用APL語言模型與AIGC新興技術(shù)的大數(shù)據(jù)研究企業(yè)，主要服務(wù)全球五百強(qiáng)的優(yōu)質(zhì)客戶，行業(yè)主要分布于美妝個(gè)護(hù)、零食飲料等快消領(lǐng)域與文娛行業(yè)，通過定制化的專業(yè)咨詢調(diào)研，幫助客戶提升消費(fèi)者體驗(yàn)。菱歌鼓勵(lì)前沿創(chuàng)新方法論，擁有年輕活力的企業(yè)文化與積極良好的辦公氛圍，通過扁平化管理賦能每一位員工。
欒曄
1. 市場調(diào)研：負(fù)責(zé)進(jìn)行市場調(diào)研，收集和分析市場信息，為市場部門提供市場分析報(bào)告。
2. 市場分析：負(fù)責(zé)進(jìn)行市場分析，分析市場趨勢、競爭對手和消費(fèi)者需求等方面的信息，為市場部門提
供市場分析報(bào)告。
3. 市場策劃：負(fù)責(zé)進(jìn)行市場策劃，根據(jù)市場分析結(jié)果，制定市場策略和計(jì)劃，為市場部門提供市場策劃
報(bào)告。
4. 市場推廣：負(fù)責(zé)進(jìn)行市場推廣，根據(jù)市場策略和計(jì)劃，制定市場推廣方案，為市場部門提供市場推廣
報(bào)告。
5. 市場評估：負(fù)責(zé)進(jìn)行市場評估，根據(jù)市場推廣結(jié)果，評估市場推廣效果，為市場部門提供市場評估報(bào)
告。
6. 市場改進(jìn)：負(fù)責(zé)進(jìn)行市場改進(jìn)，根據(jù)市場評估結(jié)果，對市場策略和計(jì)劃進(jìn)行改進(jìn)，為市場部門提供市
場改進(jìn)報(bào)告。
徐冠巨
3C行業(yè)市場及技術(shù)洞察研究、規(guī)劃 市場銷售框架搭建
徐經(jīng)理
1.工作內(nèi)容:協(xié)助有關(guān)部門創(chuàng)建文明城市，出去測評督察找出需要整改的問題，拍照，上傳測評軟件里。 2.職位要求:形象端正，沒有紋身，身體健康，45周歲以下，高中，中專及以上學(xué)歷，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度好，服從領(lǐng)導(dǎo)調(diào)令安排，有需要的時(shí)候能配合出差。有電瓶車且會騎電瓶車，不會有人帶。 3.工作時(shí)間:8:30-17:30，五險(xiǎn)，雙休，法定假日休息，高溫補(bǔ)貼，年終獎(jiǎng)。
17779890084
職責(zé)描述： 1.組織電纜行業(yè)政策研究，競爭對手分析，掌握競爭對手動(dòng)態(tài)、價(jià)格策略、營銷策略、推廣政策等， 2.基于市場洞察和研究結(jié)論，推動(dòng)電纜產(chǎn)業(yè)中心各事業(yè)部營銷模式和品類策略的優(yōu)化； 3.研究市場及行業(yè)品牌現(xiàn)狀，統(tǒng)籌公司品牌管理工作，規(guī)范統(tǒng)一品牌形象，實(shí)現(xiàn)品牌的精準(zhǔn)有效傳播，提升品牌知名度和美譽(yù)度 4.制定電纜產(chǎn)業(yè)中心年度品牌傳播策略、實(shí)施方案、效果預(yù)測、費(fèi)用預(yù)算并跟進(jìn)執(zhí)行，監(jiān)督執(zhí)行結(jié)果； 5.參與電纜產(chǎn)業(yè)中心市場洞察、品牌戰(zhàn)略制訂，協(xié)助完成市場品牌管理機(jī)制的建立和完善； 6.收集整理、分析行業(yè)動(dòng)態(tài)信息； 7.負(fù)責(zé)品牌形象管理，形成具體操作和管理規(guī)范，協(xié)同各事業(yè)部完善品牌VI、終端SI標(biāo)準(zhǔn)化建立及實(shí)施； 8.部門交辦的其它工作。 任職要求： 工作經(jīng)驗(yàn)1-3年，有一定的市場數(shù)據(jù)調(diào)研和分析能力，會使用統(tǒng)計(jì)專業(yè)知識進(jìn)行數(shù)據(jù)分析；能夠承受一定的工作壓力，思路縝密、細(xì)心和連貫，具有較強(qiáng)的責(zé)任心。
吳學(xué)愚
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